- 【事業内容】
- ■IT・機械・電子・電気・ソフトウェアの技術者派遣及び開発請負 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器の研究開発、生産、技術開発など ■職業紹介業務(専門職の職業紹介) 派遣許可番号 派13-300749 職業紹介許可番号 13-ユ-300549
勤務地
システム開発(Web・アプリ・オープン系)と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×特長
仕事内容 | システムエンジニア・プログラマ 上流案件が多く、コンサルタントを目指して成長できる環境。自社内にコンサルタントの専門部署を抱え、エンドユーザーや大手SIerのプロジェクトをコンサルティングから一貫して請け負う当社。プロジェクトはプライム中心にシフトしており、受託案件は40%、大手SIerとの直接取引は60%です。顧客と直接やり取りをするチャンスが豊富なだけに、将来的にコンサルタントとして活躍するための経験を積めます。 ― 案件例 ― ■流通システム開発 POS販売データのリアルタイム管理、入出庫管理、在庫管理、販売管理を行なうシステムの開発など。特にハンディターミナルを使用した管理システムに強みがあります。 ■Webソリューション 大手グルメサイトの開発など、主にオープンソースCMSの『Drupal(ドゥルーパル)』を利用したサイト構築サービスを提供。世界的に高い評価を受けるDrupalの潜在能力にいち早く着目していた当社は、出版までも手がけています。当社が運営するサイトもぜひご覧ください⇒http://www.webgogo.jp/ ※その他通信、物流、製造、商社、官公庁、金融など様々な業界の案件が豊富にあります。 |
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応募資格 |
学歴不問
学歴不問 ■オープンまたはWeb系の開発経験を3年以上お持ちの方 ☆コンサルタントを本気で目指したいという方、歓迎します。 ※リーダー、マネージャー、コンサルタントなどのポジションが用意されています。スキルを磨いて上位職にもチャレンジできます。 |
募集背景 | システムコンサルティングのプロ集団へ成長していくために。 プライム案件を中心に手がけ、着実に大手企業との取引を拡大させている当社。私たちが目指すのは、システムコンサルティングのプロフェッショナル集団です。そこで現在、その実現のため、エンジニアの組織強化を積極的に行なっています。将来的にコンサルタントとして活躍したいという方をお待ちしています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の待遇等は変わりません。 |
勤務地・交通 |
【東京23区内】、【神奈川県横浜市】周辺のプロジェクト先
(プロジェクトによって、クライアント先に常駐しての業務になります。) ※本社/東京都品川区上大崎2-13-17 目黒東急ビル5F 交通
プロジェクト先により異なります。
※本社/各線「目黒駅」より徒歩4分 |
勤務時間 | 9:00~18:00 ※プロジェクトにより多少異なります。 |
給与 |
◎固定給制 月給20万円~45万円+時間外手当 ※経験、能力、前給等を考慮し、決定致します。 【給与例】 28歳(入社3年目)/月給27万円 33歳(入社5年目)/月給37万円 年収例
経験3年/年収 380万円
経験5年/年収 520万円 |
休日休暇 | ☆★年間休日123日★☆ ◆完全週休2日制(土・日)、祝日 ◆夏季休暇、年末年始休暇 ◆年次有給休暇、慶弔休暇 ◆育児休暇、介護休暇、産前・産後休暇 |
福利厚生・待遇 | ◆昇給(年1回) ◆各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)、交通費支給(5万円迄/月) ◆資格取得支援(合格時に資格取得手当が支給されます) ◆EAP(従業員支援プログラム) ⇒社員のメンタルヘルスケアを行なっています。 ◆退職金制度(401k) ◆社長賞 ⇒年に数回実施。お客さまから高い評価を受けたなど、シンボリックな活躍をした社員数名に贈られます。 |
開発環境 | ■対象業務/観測機器管理 ・システム構成 <OS>RedHat Enterprise Linux <サーバ>DB:PostgreSQL Web/AP:Apche、Tomcat <開発ツール>Java、XML ■対象業務/在庫管理 ・システム構成 <OS>Windows Server 2003 R2 <サーバ>DB:SQL Server 2005 Web/AP:Tomcat <開発ツール>Java |
配属部署・教育制度 | システム事業部への配属です。現在、事業部全体で160名。平均年齢は32歳で男女比は8対2。そのほとんどが中途入社です。日本を代表する大手システム会社からの転職者も在籍しています。 ≪転職者の声≫ 「成長過程の組織に魅力を感じました。自分から意見をすれば新しい仕事にチャレンジできるなど、柔軟性があるのがいいですね」 「努力すれば周囲の人が応援してくれます。本気で実力を伸ばしたい人にはありがたい環境です」 「独立したコンサルタントの組織を持ち、プライム案件が多いのが良かった」 「自分の活躍が、会社の成長に繋がっていることを感じます」 ★入社後は、スキルに応じて研修を実施。以下の3つの分野にわたって研修をご用意しています。 ■テクニカル研修 ・言語系⇒Java、C言語、C++、PHP、HTMLなど ■マネージメント研修 ・PM研修 ■セキュリティ研修 ・セキュリティ(ISMS研修) ・コンプライアンス 【新しい研修をどんどん取り入れています】 つい最近、マネージャー研修を刷新。またPM研修を開催するなど、新しい研修を積極的に採用しています。成長を目指す人が壁を乗り越えるための手段やきっかけとなるのが、研修だと考えています。 |
会社名 | 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
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設立 | 2004年 |
代表者 | 代表取締役社長 鈴木 一彦 |
資本金 | 4億8,365万4千円(2022年12月時点) |
従業員数 | 1万4447名(2024年9月時点) |
事業内容 | ■IT・機械・電子・電気・ソフトウェアの技術者派遣及び開発請負 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器の研究開発、生産、技術開発など ■職業紹介業務(専門職の職業紹介) 派遣許可番号 派13-300749 職業紹介許可番号 13-ユ-300549 |
事業所 | 本社/東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館16階、17階 |
企業ホームページ | https://www.ostechnology.co.jp/ |
採用ホームページ | 株式会社アウトソーシングテクノロジー 私たちと一緒に働きませんか? https://en-gage.net/ostechnology_career1 |
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