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営業(プレーイングマネージャー候補)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2010/03/05 - 2010/03/18)

営業(プレーイングマネージャー候補)
契約社員学歴不問
3万社以上が認める商品力、それがあなたの武器。
営業として培ってきた知識と経験を、もっと発揮してみたい。
実力に見合った給与や、待遇、ポジションを手に入れたい。

――もしもあなたが、そんな気持ちを抱いているなら。ぜひとも当社を、次の活躍の場へ選んでみませんか。当社が提案するのは、自社開発製品「ESシステムDNA ERIA」。消費電力を監視したり、電気の“使いすぎ”を防止する、電力の有効活用に必要なシステムです。

民間企業としていち早く、高圧電気設備の点検事業に参入した当社。コスト削減やエコへの企業意識が高まっている昨今。当社製品へのニーズは高いもの。すでに「ESシステムDNA ERIA」は全国で31835社に導入済み。民間ではトップクラスのシェアを獲得しています。

つまり、商品力は圧倒的。この武器を持って、マーケットを切り拓く人材を、当社は求めています。成果については、給与やインセンティブ、プレーイングマネージャーというポジションでお応えをしていきます。あなたが培ってきた能力を発揮する舞台を整えております。

募集要項

仕事内容
営業(プレーイングマネージャー候補)
■民間トップクラスのシェア率を誇る商品を提案する仕事。

提案先は工場の責任者やビル・ホテルのオーナーなどさまざまな業界のお客さま。充実した研修でじっくり業界知識を学べますのでご安心を。提案するサービスは、“会社にも地球にもやさしいエコ経営”をサポートするためのシステム。詳しくは以下【ESシステムDNA ERIAとは?】の欄をご覧ください。

■業界のパイオニアです。
今まで高圧電気設備の点検は、地域ごとに個人や団体が独占的に行なってきました。当社は、この業界でいち早く民間として事業に着手したパイオニア。使用電気を「見える化」し、企業のコスト削減などに即座に応えられる当社製品への注目度は、非常に高いものです。すでに全国で31835社への導入実績があります。

■入社後の流れは…。
まずは半年間、法人向け新規開拓営業に取り組んでいただきます。その後、営業成績などをもとに正社員に登用いたします。プレーイングマネージャーとしての活躍に期待しています。
応募資格
学歴不問

学歴不問 要普免(AT限定可)
■新規開拓型の提案営業の経験をお持ちの方(業界は不問です)。
■何かしらのマネジメント経験をお持ちの方。
※以上2つの■を満たす方を求めています。
募集背景 ■事業拡大のため、営業経験者のチカラが必要です。

民間の電気保安業界でトップクラスのシェア率を誇る日本テクノ。近年エコや環境ビジネスへの注目が高まり、お客さまからの引合いが絶えません。そこで、更なる組織強化を図るため、全国から営業メンバーを積極採用中です。今回は、営業としての経験をお持ちの方を採用。近い将来の役職者としての活躍を期待しています。
雇用形態
契約社員

契約社員 
※半年後、営業成績などをもとに、正社員として登用いたします。
勤務地・交通
■本社営業部/東京都新宿区西新宿1-25-1新宿センタービル
※正社員登用後は、プレーイングマネージャーとして全国の拠点へ転勤する可能性もあります。
交通
■本社営業部
都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩4分
各線「新宿駅」より徒歩6分
東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩7分
勤務時間 9:00~18:00
給与 固定給制 月給40万円+インセンティブ
※インセンティブ制度あり。個人業績にもとづき、インセンティブを支給します。
※販売キャンペーンの業績によっても、別途インセンティブを支給します。
休日休暇 週休2日制(土・日/ただし、月に1・2回土曜出社あり)、祝日、夏季、年末年始、有給、慶弔、その他
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(当社規定による)
■家族手当(配偶者/月5000円、他 扶養者1人につき/月2000円)、役職手当(月35万円まで)
■出張手当(1泊につき2000円)
■社員旅行(上海、香港、マカオ)、退職金制度、報奨金、慶弔金
ESシステムDNA ERIAとは? 当社の開発した「ESシステムDNA ERIA」とは、工場責任者や経営者が電力を有効利用するときに役立つ商品。たとえば、
◇電力使用状況を「見える化」できる。
◇従業員に対し“省エネ”への意識付けができる。
◇電気料金など、トータルコストを見直すことができる。
◇基本料金を抑えることができる。
◇高圧電気設備を24時間監視し、安全を維持できる。
◇アナウンス機能を搭載しているので、音声で電力の使用状況をお知らせできる。
…などの利点があります。

詳細は⇒http://www.n-techno.co.jp/eria/
配属部署・教育制度 入社半年後に営業所長として正社員となった際には、全国各事業所へ配属となります。営業メンバーの平均年齢は30代前半。中途入社は95%です。営業未経験から入社した者も多く、経験豊富な方にリーダー役として部署を引っ張っていただきたいと思っています。

※社員をご紹介!!
【金光 理凡(32歳)】
2005年7月入社。入社後5ヶ月で役職者に就任。前職は板前で、趣味・特技は料理。頑張れば頑張った分だけ評価されることから、日本テクノに入社。現在は本社営業部の係長を務める。

【STEP1】
入社後まず、1週間の知識研修があります。経営理念の共有や業界知識を身に付けていただくためのものです。
【STEP2】
その後1週間、営業のロールプレイングを主体とした研修で、当社流の営業トークを勉強します。

※これまでの営業経験から、取り入れていきたいことなどがあれば積極的に共有してください!

会社概要日本テクノ株式会社

会社名 日本テクノ株式会社
設立 1995年
代表者 代表取締役社長 馬本 英一
資本金 5億7194万円
従業員数 1505名 ※2024年4月1日現在
売上高 1190億円(2023年12月期実績)
1357億円(2022年12月期実績)
874億円(2021年12月期実績)
524億円(2020年12月期実績)
559億円(2019年12月期実績)
事業内容 ★電気保安管理サービス事業で、民間シェアトップクラス!

トータルエネルギーソリューションサービス
1.キュービクル常時監視システム販売および電力コンサルティング
2.高圧電気設備保安管理・点検業務
3.発電・小売電気事業
4.電気料金自動検針システム(ECO-TENANT)
5.ビジネスマッチング(M&A)に関する仲介、斡旋および支援業務

【許認可等】
■登録電気工事業者登録票 経済産業大臣登録第2023010号
■登録小売電気事業者 登録番号A0019
事業所 ■本社/東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル53階

■各支店/北海道・神奈川支店、東北支店、栃木支店、茨城支店、埼玉・群馬・新潟支店、首都圏・圏央支店、千葉支店、長野支店、静岡支店、中部支店、京滋北陸支店、大阪支店、兵庫・瀬戸内支店、中国支店、九州支店、九州・沖縄支店
※営業所の詳細は当社HP<https://www.n-techno.co.jp/company/network/>をご覧ください。

■サービスセンター(11拠点)
関連会社 日本テクノパワー株式会社(100%子会社)
日本テクノエンジ株式会社(100%子会社)
那珂グリーンパワー株式会社(100%子会社)
株式会社フェスコパワーステーション滋賀(100%子会社)
株式会社エフオン(コード番号:9514 東証スタンダード市場)
メディア情報 【TV】
■経済ワイドビジョンe(NHK)/2009年12月12日放送
■日経スペシャル ガイアの夜明け(テレビ東京系列)/2011年9月13日放送
■ワールドビジネスサテライト(テレビ東京)/2012年1月20日放送
■biz search(日本テレビ)/2016年7月3日、2017年1月15日放送、2024年6月2日放送

【新聞】
■日本経済新聞/2013年10月31日掲載
関連書籍 ■人生を逆転させた奇跡の言葉/著・馬本英一
■日本テクノの挑戦/著・鶴蒔靖夫 他
■オバマのグリーン・ニューディール政策/著・山家公雄
■CO2削減プロジェクト最前線 注目企業15社の横顔/著・スマートエナジー
■電気の基本を一から学べる実用書 イチから学ぼう デンキのキホン/編・日本テクノ
■社会人のこころえカード/著・日本テクノ株式会社
企業ホームページ https://www.n-techno.co.jp/
採用ホームページ https://en-gage.net/n-techno_saiyo
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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