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三井不動産ビルマネジメント株式会社施工管理(415891)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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施工管理、設備保守管理、環境保全の現在掲載中の転職・求人情報

施工管理の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2013/03/19 - 2013/04/15)

施工管理
契約社員学歴不問転勤なし
60歳での定年を先送りしませんか?
現在勤めている会社が、60歳定年制を採用している。あるいは、業績不振で継続雇用や再雇用を希望しにくい状況にある。しかし、自分自身は意欲充分でまだまだ働きたいと思っている。もしあなたがそうであるなら、当社のためにお力をお貸し頂けませんでしょうか。電気・管工事・建築分野の経験とノウハウを存分に活かしてご活躍頂けます。

神林(写真)は61歳。59歳で当社へ転職してきました。現在、電気工事の経験を活かして大規模物件のリニューアル工事を数多く手掛けています。リニューアル工事は、ビルオーナー様やテナント様、協力会社などとの折衝が多い仕事です。そこで何より必要となるのが、50代60代の豊富な人生経験や場数を踏んできた経験なのです。

配属先となるリノベーション事業部の平均年齢は59歳。ゼネコン・サブコン・住宅メーカー等で施工管理に携わってきたメンバーが多数在籍しています。毎日18~19時の退社が可能、原則週休2日、月給34万円以上。新たな活躍の場としてぜひご検討ください。

募集要項

仕事内容
施工管理
手がけるのは、街のランドマーク的存在である有名施設の数々。

【 50~60代のメンバーが多数活躍中!大規模物件も多数! 】
三井不動産が開発したビルや商業施設のリニューアル工事をお任せします。電気や空調設備、外壁工事や内外装などの施工管理経験を活かしてご活躍ください。得意分野に合わせて、物件の修繕計画から見積、実施、監督までの一連の業務を担っていただきます。

■具体的には…
当社の営業担当と共にお客様と対面し、工事の企画・提案や見積作成を行ないます。さらに、工事業者の選定、設計・施工の監理、予算管理、工程管理、品質管理を担い、建物の資産価値向上を実現できるよう工事を指揮してください。

★営業担当と連携してオーナー様に提案をしたり、テナントが営業中の生きたビルで工事を行なったり。あるいは協力会社にかけあうなど、折衝する相手や場面が非常に多いのが特徴です。
応募資格
学歴不問

【平均年齢59歳。他社を定年退職後、当社で活躍しているメンバーが大勢います】
▼下記、いずれかの資格や経験をお持ちの方は活かせます。
<資格>※いずれも1級
電気工事施工管理技士、管工事施工管理技士

<経験>
◎電気・管工事の豊富な業務経験
◎オフィスビルのリニューアル工事の経験
◎ゼネコン、サブコンにおける現場の所長・次長クラスの業務経験
◎工程・原価管理などの業務経験
◎オフィスビルのプロパティマネジメントの経験
◎オフィスビルなどの設備設計・施工管理の経験
募集背景 定年退職者の補充のため、経験者を募集します。

三井不動産ビルマネジメントは、三井不動産が開発する物件を中心に、数多くのビル管理を手がけています。今回は定年退職者の補充のため、電気・管工事・建築いずれかの経験をお持ちの方を複数名採用します。
雇用形態
契約社員

契約社員
※勤務評定により更新の可否を判定し、1年以内ごとの契約更新
 (入社後初回は6ヶ月の契約となります。)
勤務地・交通
本社/東京都中央区日本橋室町三丁目2番15号 NBF日本橋室町センタービル
交通
JR総武本線「新日本橋駅」より徒歩4分
JR山手線「神田駅」より徒歩6分
東京メトロ銀座線「三越前駅」より徒歩1分
東京メトロ半蔵門線「三越前駅」より徒歩5分
勤務時間 9:00~17:30(実働7.5時間)
※残業は、月20時間程度。18:00~19:00には帰れます。
給与 固定給制 月給34万円以上
◎想定年収550万円以上(月給×12+賞与×2+各種手当)
年収例
550万円(56歳)
休日休暇 完全週休2日制(原則土・日)
祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇
※休日出勤をお願いする場合、振替休日の取得が可能です。
福利厚生・待遇 ◆昇給有、賞与年2回(2011年度実績:4ヵ月分)
◆各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◆交通費全額支給
◆時間外手当、深夜勤務手当、休日勤務手当
◆福利厚生施設
当社の沿革 設立の経緯と、行動規範<キャストスピリッツ>

当社は、1982年に三井不動産(株)の100%出資によって設立されました。以来、「トータル・ビルマネジメント」を標榜し、契約管理、入出金管理等の運営業務から、管理業務、工事業務、テナントリーシングまで、質の高いサービスを提供してきました。

▼行動規範<キャストスピリッツ>を事業方針の柱としています。

私達は都市空間にアメニティを現出させるキャストである
私達はビルマネジメントを通じ一人ひとりが直接社会に貢献するキャストである
私達は感謝の心を忘れずお客様に最高の満足を提供するキャストである
私達は今日を初日とし日々新たな価値を創出するキャストである
配属部署 リノベーション事業部への配属です。平均年齢は59歳。約100名のメンバーが在籍しており、ゼネコンやサブコン、住宅メーカーやビル管理会社からの転職者が多数活躍しています。同年代が多いため非常に仲がよく、メンバーそれぞれが培ってきた知識や経験を共有し合って仕事を進めています。『転職者インタビュー』もぜひご覧ください。職場の雰囲気が詳しくお分かりになると思います。

会社概要三井不動産ビルマネジメント株式会社

会社名 三井不動産ビルマネジメント株式会社
設立 1982年
代表者 代表取締役社長 村上 弘
資本金 4億9000万円
※三井不動産株式会社100%出資
従業員数 1725名(2024年3月時点)
売上高 297億7504万円(2023年3月期実績)
経常利益 28億1178万円(2023年度)
事業内容 ■プロパティマネジメント事業
■ソリューション事業
企業受付や研修の受託、コワーキングスペースをはじめとした多様なニーズに応える施設運営など
事業所 本社/東京都中央区日本橋室町2-1-1
その他/東京、千葉、神奈川、札幌、名古屋、大阪、広島、福岡
許認可・資格 ■宅地建物取引業者 国土交通大臣(4)第6773号
■マンション管理業 国土交通大臣(5)第030643号
■警備業 東京都公安委員会 第30000957号
■特定建設業 東京都知事 許可(特-2)第89636号
■一般建設業 東京都知事 許可(般-2)第89636号
■一級建築士事務所 東京都知事 第35839号
企業ホームページ http://www.mfbm.co.jp
採用ホームページ 未経験歓迎♪三井不動産グループで働く受付・インフォメーション業務♪女性活躍中! …
https://en-gage.net/mfbm_jobs
個人名の表記について
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