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エスクォリティ株式会社官公庁向けシステムのプログラマ(出向・常駐なし100%自社内開発)(597093)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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システム開発(Web・アプリ・オープン系)の現在掲載中の転職・求人情報

官公庁向けシステムのプログラマ(出向・常駐なし100%自社内開発)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2014/07/04 - 2014/07/17)

官公庁向けシステムのプログラマ(出向・常駐なし100%自社内開発)
正社員転勤なし
「年間休日126日」+「有給消化100%」で、休日は136日以上。
有給休暇が取りづらくて悩んだことはありませんか?
当社では、全ての社員に有給休暇の100%消化を奨励しています。

休みやすい理由の1つが、官公庁向けシステムを扱っているからです。
年間の予算や計画が明確な官公庁向けの案件ですから、
忙しい時期と仕事が落ち着く時期がハッキリと分かれます。
だから、仕事がひと段落ついた時に、気兼ねなく休むことができるのです。

他にも、様々な形でプログラマにとって働きやすい環境を整える当社では、
「生産効率」「産休・育休制度」「プライベートとの両立」にこだわってきました。
例えば、生産効率を高めるためにプログラマに大きな裁量と責任を与え、
本人の努力次第で残業をなくすことも、休日の取得もできる体制を整えています。

こうした努力の結果、4期連続の黒字経営を達成し、既存メンバーでは
請け切れないほどの案件を頂いている状況です。
更なる成長のためには、新しい仲間の力が欠かせません。
働きやすい環境で、長く活躍してくれる仲間をお待ちしています。

募集要項

仕事内容
官公庁向けシステムのプログラマ(出向・常駐なし100%自社内開発)
社員1人1人に裁量を与えるため、成長の機会は豊富です。

■各自治体の要望に応じて、様々な官公庁向けシステムの開発を行ないます。
■小規模案件が多いため、1人のエンジニアが要件定義から設計、開発、運用まで一貫して担当します。
■最初はあなたのスキルに合う業務から始め、徐々に業務の幅を広げていきましょう。
■自由度の高い環境で、日々のスケジュールや顧客への対応等についても裁量を委ねています。

【主な開発案件】
地図情報システム
道路占用管理システム
要介護者の安否確認システム
児童虐待防止を目的とした児童居住地確認システム
都市計画証明書発行システム

【開発環境】
OS:Windows
言語:VB.NET、C♯.net等
DB:SQLServer、Oracle

※今後の方針について…これまで自社内での開発に特化してきましたが、現在は社外開発も含め、新しい案件を積極的に獲得しています。ジャンルや言語に制限は設けませんので、「こんな案件に関わりたい」「こんなスキルが磨きたい」等の希望があれば、ぜひ聞かせてください。希望に合う案件を探します。
応募資格
第二新卒歓迎

■専門学校卒以上、第2新卒、歓迎します。
■オープン系言語でのシステム開発経験をお持ちの方
※経験年数、開発分野は問いません。
※VB.NETの使用経験をお持ちの方は歓迎します。
募集背景 案件増加に伴い、増員募集します。

官公庁向けのシステム開発を手掛ける当社。2009年の設立以来、4期連続での増収増益を達成し、成長を続けてきました。今後も更なる成長を目指していくため、自社内だけに留まらず、今後は社外開発も受託して、幅広い開発に対応できる力を養おうと計画中です。それに伴い、案件が増加しているため増員募集を行ないます。将来的には様々な開発案件を全て自社で請け負っていきます。当社と共に、高品質なシステム・アプリケーションの開発スキルを追求していきましょう。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月の試用期間がありますが、給与・待遇に違いはありません。
勤務地・交通
本社/大阪府大阪市淀川区宮原4-1-45 新大阪八千代ビル6F
※転勤はありません。
※U・Iターン歓迎します。
※ご希望によっては、客先常駐案件もご準備いたします。
交通
大阪市営地下鉄御堂筋線「新大阪駅」より徒歩3分
JR各線「新大阪駅」より徒歩3分
勤務時間 10:00~18:00
※ちょっと遅めの10:00始業。ラッシュアワーをさけて通勤できます。

【残業時間】
10月~4月(繁忙期)40~60時間/月
5月~9月(閑散期) 0~20時間/月
給与 月給25万円以上
※経験・能力・前職給与等を考慮し、話し合いの上で決定します。
年収例
経験3年/450万円(月給30万円)
経験5年/500万円(月給35万円)
休日休暇 ■完全週休2日制(土・日)、祝日
■GW、夏季休暇(5日)、年末年始休暇(7日)
■有給休暇、慶弔休暇
■産前産後休暇・育児休暇
※年間休日は126日以上です。自身で案件を進めていくので、休日を取得しやすい環境です。中には、150日以上の休日を取得しているエンジニアもいます。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回
■賞与年2回
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費支給(月額上限2万円)
■退職金制度
■オフィスカジュアル
■時間外手当
【先輩コメント】プログラマ(入社4年目) 前職は客先に常駐する形でのプログラマです。開発現場は3ヶ月~半年ごとに変わるような環境で、景気の影響を強く受けざるをえませんでした。仕事の評価も現場によってまちまちで、時間に余裕もありません。仕事の充実はもちろんのこと、プライベートの時間も確保できる職場を希望して転職を決意しました。そうした私の希望を満たしてくれたのが、エスクォリティです。もちろん仕事の責任は問われますが、有給消化率は100%なので、自分自身でスケジュールを組み効率的に仕事ができます。私のように自分で仕事の進め方をコントロールしたいタイプの人には、まさに最適な職場環境です。
配属部署・教育制度 社長のほか、エンジニアが5名在籍しています。男性が3名、女性が2名です。社長は社員たちがエンジニアの仕事を長く続けられるようにと社内環境の整備に注力中です。最近では、女性エンジニアが将来も安心して働けるように産前産後休暇・育児休暇制度を完備しました。また1人1人の社員を信頼し、裁量を委ねています。その結果、ある先輩は自身でスケジュールを組み、残業はほぼせず年間休日150日以上を取得するようになりました。社員想いの社長のもとで、エンジニアとして腰を据えて働き、技術を高めていきましょう。

■入社~3ヶ月
先輩社員のフォローを受けながら、システム改修等、比較的に簡単な業務を経験します。実務を通じて、お客様の業務内容、システムの詳細を理解します。どのような業務を手掛けているかを知り、仕事に慣れることが目的です。

■4ヶ月~スキルに応じて
クライアントの業務内容に適した地図情報システム(GIS)を用いたシステムを構築していきます。まずはできる仕事からスタートして、徐々に自己完結できる範囲を広げていきましょう。

会社概要エスクォリティ株式会社

会社名 エスクォリティ株式会社
設立 2009年12月
代表者 代表取締役 下田 大介
資本金 1000万円
従業員数 5名(2014年6月現在)
売上高 3500万円(2013年11月期実績)
2700万円(2012年11月期実績)
2000万円(2011年11月期実績)
事業内容 ・官公庁、公共機関向けシステム開発
 地図情報を利用したアプリケーション開発 等
事業所 本社/大阪府大阪市淀川区宮原4-1-45 新大阪八千代ビル6F
企業ホームページ http://www.s-quality.com/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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