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女性専用フィットネスの接客スタッフ ★産休・育休取得実績あり!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2016/02/04 - 2016/03/09)

女性専用フィットネスの接客スタッフ ★産休・育休取得実績あり!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内
「嬉しい!」を共有できる仕事を、ずっと。
★魅力は、メンバーさんとの距離の近さ(23歳・天野)
メンバーさんとは、ファーストネームで呼び合うんです。「前より筋力がUPしましたね!」なんて一緒に変化を喜べるので、「この人のためにもっと頑張ろう」って思えますね。未経験での入社でしたが、先輩があたたかく仕事のことを教えてくれたのも嬉しかったです。

★頑張りも評価してくれるから、やりがい充分(29歳・石川)
メンバーさんとのお付き合いは、真剣勝負。本気で怒ったり、感動して泣いたりすることもあるんです。そうして実現できた成果は、会社からもしっかり評価してもらえます。それもまた、モチベーションにつながりますね。

★年齢を重ねても、イキイキと続けていける仕事(56歳・佐藤)
私は元メンバーで、転職したときは54歳。でも、体操をサポートするシステムが整っているので、体力的な厳しさはあまり感じません。「どう声をかけたらやる気を引き出せるかな?」と考えながら働く毎日は、とても楽しいですよ。

メンバーさんと一緒に、自分も成長する。そんな仕事をはじめませんか?

募集要項

仕事内容
女性専用フィットネスの接客スタッフ ★産休・育休取得実績あり!
★楽しくコミュニケーションをしながら、体操をサポート!
まずはカウンセリングを行ない、それに基づいてかんたんな体操のサポートをしていきましょう。ポイントは、一人ひとりに合わせたコミュニケーション。楽しく対話をしながら、身体を動かす楽しみも伝えていきましょう。

【具体的な仕事内容】

■健康カウンセリング
「筋力をつけたい」「ウエストサイズをダウンしたい」など、メンバーさんのお悩みや希望をお聞きします。

■体操サポート
カーブスで行なうのは、30分で効率よく身体を動かせるプログラム。マシンの使い方や、効果的な身体の動かし方をアドバイスしたりしましょう。

■店舗イベントの企画運営、広報など
店内の飾り付けやキャンペーンなどは、スタッフ同士で話し合って決定。自分たちの店を自分たちで盛り上げられる楽しみがあります。

■その他
マシンのメンテナンスや、集客のためのチラシ配布、メンバーさんの会員データの管理なども行ないます。

>>未経験でも、安心してスタート可能!
入社後は、約1ヶ月の研修期間を設けています。運動生理学、体操をサポートする指導方法、店舗マネジメントのことなどを、基礎からレクチャー。その後も定期的に勉強会などを行なうので、着実に力をつけられます。営業職や事務職など、未経験からスタートした先輩も活躍中です!

>>社長は “遠い存在” ではありません。
定期的に、社長と新人のミーティングを実施。バーベキューやドッヂボールなどを楽しんだあとに、働き方やお店づくりに関することを気がねなく話し合えるのです。

>>キャリアを積んで、長く働ける!
運営スタッフとして経験を積んだ後には、店長やエリアマネージャーになることも可能。「自分のお店をイチから作る」というやりがいを感じたい方は、ぜひチャレンジしてみてください。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

学歴不問 ≪業界・職種未経験の方、2016年3月卒、第二新卒歓迎!≫
◎「人とじっくり向き合う仕事」が好きな方、ぜひご応募ください。
※「ジムに通ったことがない」「スポーツが得意なわけではない」という方もご心配なく。身体の仕組みや健康知識、運動のコツ、マシンの使い方などをしっかり教えます。
募集背景 女性向けフィットネス「カーブス」のフランチャイズとして、東京・千葉・埼玉・北海道で47店舗を展開している当社。その規模は、全国に1648店舗をもつカーブスの中でも最大級です。JASDAQ上場企業「コシダカホールディングス」のグループ企業という安定した基盤をもち、現在もさらなる事業の拡大を進めています。そのためにも、メンバーの方々をサポートする運営スタッフの方を増員することになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※1ヶ月間の試用期間があります。その間の給与は「関東圏:時給910円、北海道:時給770円」となります。
勤務地・交通
東京・千葉・埼玉・北海道にある「カーブス」の店舗
※勤務地はご希望を考慮して決定します。
※転居をともなう転勤はありません。

■東京:14店舗
四ツ木、上板橋、荒川町屋、曳舟、根岸、亀戸、大島、蓮根、キャナルコート東雲、オレンジコート高田馬場、東陽1丁目、清瀬南口、石神井公園、小平小川橋

■千葉:15店舗
勝田台、幕張町、下総中山、マリンピア(千葉市美浜区)、フレスポ稲毛、トップマート作草部、二和向台、市川大野、八柱、ユニモちはら台、松戸馬橋、二十世紀が丘、PATIO本八幡、イオンタウン木更津、イオン鴨川

■埼玉:6店舗
東所沢、川越岸町、イオン入間、サミット和光、本川越駅前、西武入間PePe

■北海道:12店舗
札幌南郷通、イオンモール札幌平岡、札幌月寒、北広島中央、札幌円山、新道東駅前、札幌・東光ストア平岸、南郷18丁目駅前、恵庭住吉、菊水駅前、ペウレ千歳、イオン札幌桑園
交通
各店舗によって異なります。

※面接地へのアクセスは下記の通りです。
■本社(東京都港区芝浦3-9-1 芝浦ルネサイトタワー11F)
各線「田町駅」より徒歩5分
■カーブス菊水駅前(北海道札幌市白石区菊水2条2丁目2-12 藤井ビル菊水4階)
東西線「菊水駅」より徒歩1分
勤務時間 【1ヶ月単位での変形労働時間制です】
9:30~19:30(週平均実働時間:40時間以内)
※残業時間は、月に10~15時間程度です。
給与 関東圏:月給21万円
北海道:月給19万円
(別途、各種手当・残業手当・賞与あり)

※試用期間1ヶ月の間は時給制
関東圏:時給910円
北海道:時給770円

[月収例] 月収23万円(約15時間の残業があった場合)
年収例
320万円/25歳・入社2年
430万円/29歳・入社6年
休日休暇 ◇週休2日制(日・祝 ※シフト制)
◇GW休暇
◇慶弔休暇
◇有給休暇
◇特別休暇

☆業界でもめずらしい日・祝休み☆
日曜日はお店の定休日なので、スタッフの皆さんもお休みです。しっかりリフレッシュしたり、家族と過ごしたり……。ワークライフバランスも大切にできますよ。
福利厚生・待遇 ◇昇給年2回(5月、11月)
◇賞与年2回(3月、9月)
◇交通費全額支給
◇各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◇時間外手当
◇扶養手当(扶養人数1名につき:月3000円)
◇禁煙手当(月5000円)
◇報奨金
◇制服あり
◇社員持株制度
◇全社員研修旅行
◇婚活サポート

☆産休・育休取得実績あり☆
店長やマネージャーの中にも、出産や育児を経て復職している社員が少なくありません。育児をしながら働けるよう、周囲も協力しています。
一緒に働くメンバー スタッフは全員女性。20代~50代まで、幅広い年齢の人が活躍しています。中には、カーブスが日本で展開されはじめた当初から活躍しているベテランの先輩も。全員に共通しているのは、誰もが「カーブスが好き」「メンバーさんが好き」ということです。「どうしたら、もっと楽しく通ってもらえるかな?」ということを考えて、日々協力して店舗運営をしています。それぞれが相手の長所を認め、フラットな関係性で働いているのも特徴。未経験から中途入社をした人も多いので、皆でしっかりサポートします。入社したばかりだと肩身が狭い…ということはないですよ。

会社概要株式会社ハイ・スタンダード

会社名 株式会社ハイ・スタンダード
設立 2010年
代表者 代表取締役会長 増本 岳
資本金 500万円
従業員数 300名(2024年6月時点)
売上高 グループ連結(※株式会社カーブスホールディングス)
300億円(2023年8月期実績)
275億円(2022年8月期実績)
246億円(2021年8月期実績)
事業内容 女性専用健康体操教室「カーブス」の店舗経営
事業所 本社/東京都港区芝浦3-9-1 芝浦ルネサイトタワー11F
※東京・千葉・埼玉・北海道で全73店舗の「カーブス」を運営しています。
社名の由来 女性が活躍でき、輝ける職場をつくっていきたい。
一人ひとりが主役として働ける場所を目指していきたい。
そして、高いレベルをスタンダード(当たり前)にしていきたい。
これが私たちの会社「ハイ・スタンダード」の社名の由来です。

※カーブスのフランチャイズ展開において業界トップクラスの規模を誇る当社。カーブス全体のクオリティアップのための手法やノウハウなどを発信する「モデル店舗」として、他店の模範となる運営を目指しています。
企業ホームページ https://high-standard.co.jp/
採用ホームページ 直近3年で会員数、約6万人UPそんな成長企業だからこその好待遇 例えば、年間12万円…
https://en-gage.net/high-standard_saiyo
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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