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エーシーテクノサンヨー株式会社ルート営業 ※パナソニックグループの一員です。(772100)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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ルート営業、代理店営業の現在掲載中の転職・求人情報

ルート営業 ※パナソニックグループの一員です。の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2016/08/01 - 2016/09/04)

ルート営業 ※パナソニックグループの一員です。
正社員職種未経験OK業種未経験OK内定まで2週間面接1回のみ
営業の醍醐味も、オフィスワークの落ち着きも、手に入りました。
(入社5ヶ月/元アパレル販売員)
「人間関係を作っていく営業職の面白さ」と「落ち着いて働ける事務職のような環境」の両方があるバランスのよい職場、というのがうちの会社の印象です。

長期取引が基本の当社では「信頼関係づくり」が営業のミッション。商材の業務用空調機器を長く使ってもらえるよう、取引先に定期的にご挨拶に伺います。少しずつ関係性ができて「いつもありがとうね」「○○さんに提案してもらった空調、調子がいいよ」などと声をかけてもらえるのは、嬉しいものです。

訪問は1日に1~2件ほどと少なめなので、それ以外の時間はオフィスで契約書類の準備、契約内容の管理、提案書類づくりなんかをしています。入社時点ではパソコンの使い方もよく分からなかったくらいだったのですが、先輩が優しく教えてくれました。名刺の渡し方など基本的なビジネスマナーから教えてもらえたのも、ありがたかったです。

バリバリ営業として活躍できるかは不安だけど、人と関わりたい―。かつての私のように、そんな思いを抱えて転職を考えている方に、ぜひおすすめしたい仕事です。

募集要項

仕事内容
ルート営業 ※パナソニックグループの一員です。
すでにお取引のあるお客様に対する業務用空調機器の保守契約の締結および整備提案、関連する各種事務業務をお任せします。訪問は1日1~2件。午前中は事務業務に集中、午後は取引先にご挨拶、といったスケジュールが多いです。1日に何件も訪問をする仕事ではないので、落ち着いて働くことができます。

【具体的には…】
提案先は、市役所やイベントホール、ホテルといった大規模施設の管理会社(1日1~2件を訪問)。すでに導入されているパナソニック製空調機器の保守契約、経年による故障を防ぐ予防対策、メンテナンス項目の追加、部品交換などを提案していきます。まずは先輩社員に同行しながら、流れを覚えていきましょう。

★こまめにご挨拶に伺い、関係を築くことがミッション。
業務用空調機器は長期で利用されるもので、メンテナンスも継続的に行ないます。そのため、お客様とのお付き合いが10年以上に及ぶことも珍しくありません。「売る」というよりは、定期的にご挨拶に伺い、いつでも頼っていただけるようしっかり関係を築いていくことが大切です。

★社内でコツコツと事務業務をこなすことも大切なお仕事。
契約更新書類の作成やWeb上での契約管理など、事務作業が業務の6割程度を占めます。継続的なお取引をするために、コツコツきちんと、社内で提案の準備や事務処理を行なうことも、あなたの大事なお仕事です。

⇒機器に関する知識や仕事の進め方などは、入社後にしっかりと時間をかけてお伝えしていくのでご安心ください。詳細は【教育制度】の項目をご覧ください。
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

★営業・業界未経験者・第二新卒者、歓迎!
※要普通自動車運転免許(AT限定可)
※学歴は高卒以上。
募集背景 空調専門企業として、パナソニック製業務用空調機器のメンテナンスサービスを展開する当社。吸収冷温水機やガスヒートポンプエアコンなど、環境性・快適性・経済性に優れた製品を手掛け、実績と技術力の高さから安定したニーズを獲得しています。今後確かなサービスを提供し続けていくためにも、保守契約業務は重要な仕事です。そこで、営業体制の強化として新たに人材を採用・育成していきたいと考えています。
雇用形態
正社員

正社員
※6ヵ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通
東京都江東区亀戸7-61-20
パナソニック産機システムズ(株)首都圏支店内
交通
JR総武線「亀戸駅」より徒歩15分
勤務時間 8:30~17:30(実働7時間50分)
給与 月給22万5533円以上
※経験・能力を考慮のうえ、決定いたします。
休日休暇 ◆週休2日制(日曜、月2回土曜)
◆祝日
◆年末年始休暇(4日)
◆夏季休暇(4日)
◆GW休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆特別休暇
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回
◆賞与年2回
◆決算賞与あり(現在5期連続で支給中)
◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◆交通費支給(月5万円まで)
◆住宅手当(月1万円)
◆扶養手当(月1万円)
◆報奨金制度
◆退職金制度
教育制度 お客様からの信頼が大切だからこそ、研修は3~6ヵ月ほどかけてしっかりと行ないます。サービスへの理解を深めるため、入社後は現場研修として、メンテナンススタッフの手伝いをします。機器に関する基本的な知識を習得した上で仕事をスタートできるので、自信を持ってお客様のもとを訪問できます。もちろん、研修期間後もフォローは継続。1年ほどかけて、焦らずじっくり経験を積んでいきましょう。パナソニック主催の講習を受ける機会もご用意しています。

会社概要エーシーテクノサンヨー株式会社

会社名 エーシーテクノサンヨー株式会社
設立 1991年
代表者 代表取締役社長 荒木 宏之
資本金 1000万円
従業員数 130名(2024年4月時点)
売上高 18億1800万円(2023年3月期実績)
17億5200万円(2022年3月期実績)
17億8900万円(2021年3月期実績)
16億7000万円(2020年3月期実績)
14億6500万円(2019年3月期実績)
事業内容 ■業務用空調機器、空間清浄システムのメンテナンス業務及び設備工事の請負、販売業務
事業所 ■本社/埼玉県さいたま市北区日進町3-597-1

ほか、全国16ヶ所の営業所
関連会社 サンユニティー株式会社
浅野青果株式会社
主要取引先 パナソニック産機システムズ株式会社
企業ホームページ https://www.act-sanyo.co.jp
採用ホームページ 自信と誇りが持てる仕事。あなたの成長を応援します。 私たちエーシーテクノサンヨ…
https://en-gage.net/act-sanyo_saiyo
個人名の表記について
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  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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