- 【事業内容】
- ■借上社宅管理 ■賃貸管理 ■海外赴任支援 ■福利厚生 ■観光
勤務地
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| 仕事内容 | 社内SE 50を超える事業会社の持ち株会社として、横断的に各事業会社の管理部門業務（人事、経理、ITなど）を手がけている当社。リログループ全社を支える情報系アプリケーションの企画・導入・運用・保守業務をお任せします。所属するIT開発グループには、リーダーを含めて7名のメンバーが所属しています。【具体的には】 まずは、グループ共通の人事系システムや会計システム、各事業会社の基幹システムの改修や運用・保守業務をお任せします。社内開発は行なわず、プロジェクトマネジメント等の管理業務を行ないます。入社後はリーダーのもとで、仕事の流れや各システムの特長などについて覚え、独り立ちを目指していきます。直近のメイン業務は改修・運用・保守になりますが、その後、新規システムの企画提案といった上流工程に携われる機会も。少数精鋭で仕事を進めるため、業務範囲が広かったり、同時並行の案件があったりなど、大変さはありますが、グループの社員から感謝の声を聞いた時には、喜びを感じる仕事です。 【グループのIT環境】 PC端末は2000台、国内30拠点以上をネットワーク接続。管理サーバは70台以上あります。OSはWindowsが中心で、Linuxも使用しています。 【市場価値を高められる環境です】 各事業会社の基幹システムは、共通ではなく独自のシステムを導入。さまざまな業種の事業会社があるので、多彩なビジネスモデルに触れながら業務に取り組むことができます。携わるシステムや顧客がずっと同じではないので、スキルを磨け、市場価値を上げていける環境です。今後も、「不動産賃貸事業の全国展開」「ホテル運営受託事業」「コールセンター受託事業」「グループ経営管理強化」など、さまざまな事業展開を予定。活躍できるフィールドは多種多様です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問
学歴不問 ■何らかのアプリケーション開発・運用経験をお持ちの方 ※言語や環境、社内SEの経験は問いません！ ※会計知識のある方は歓迎します。 ◎独自のシステムや多彩なビジネスモデルに携わることができるため、スキルを磨きたい方は、ぜひご応募ください。 |
| 募集背景 | グループ全体として、法人企業の人事・総務部門へのサポートを事業の柱としており、社員の転勤に関するサポートや福利厚生事業の運営など、幅広い事業を展開。当社はグループの管理部門業務（人事、経理、ITなど）を担っています。今後も、売上拡大を続けるグループをITの側面から支えていきたいと考えており、社内SEの増員を行なうことになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都新宿区新宿4-3-23
交通
東京メトロ副都心線「新宿三丁目駅」E5出口より徒歩1分
東京メトロ丸ノ内線「新宿三丁目駅」A1出口より徒歩4分 JR「新宿駅」東南口より徒歩6分 |
| 勤務時間 | 変形労働時間制 8:45～17:30（平均実働7時間45分） |
| 給与 |
月給28万円以上 ※経験や能力を考慮の上、決定。年収は400万円～600万円を想定しています。 |
| 休日休暇 | ■週休二日制（土・日）、祝日 ※月に1～2回の土曜出社があります。 ■年末年始休暇、特別休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（5月・11月） ■社会保険完備（雇用・労災・厚生年金・健康） ■交通費支給（月上限10万円） ■退職金前払制度 ■確定拠出年金制度、従業員持株会 ■福利厚生倶楽部会員、社員共済会制度 ■四半期表彰制度 ■グループ内公募 |
| 会社名 | 株式会社リログループ |
|---|---|
| 設立 | 1967年 |
| 代表者 | 代表取締役CEO 中村 謙一 |
| 資本金 | 26億6700万円 |
| 従業員数 | 連結／2955名（2023年3月末時点） |
| 売上高 | 1236億9800万円（2023年3月期実績） 1131億4500万円（2022年3月期実績） |
| 事業内容 | ■借上社宅管理 ■賃貸管理 ■海外赴任支援 ■福利厚生 ■観光 |
| 事業所 | 本社／東京都新宿区新宿四丁目3番23号 |
| 関連会社 | 連結／75社（2023年3月末時点） |
| 企業ホームページ | http://www.relo.jp/ |
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