- 【事業内容】
- ■自動車部品などに関わる品質サポート業務（検査・選別・修正・精密測定など） ■納品後の品質パトロール業務 ■委託による開発設計業務 ■各種作業代行など ■専門測定サービス
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 品質検査のマネージャー候補★未経験、歓迎！教育制度、充実。 自動車部品メーカーといったクライアントの依頼を受けて、品質管理現場の責任者としてマネジメントを担当していただきます。作業工程の把握、リーダーへの的確な指示出し、生産効率を高める工夫が主な役割です。作業スタッフへの実際の指示は、現場リーダーが担当します。【基本的な仕事の流れ】 ▼クライアントから品質検査の「検査要領書」が届きます。秒単位での作業時間や手順がまとめられています。 ▼「検査要領書」をもとに、依頼品の受取り～検査・納品までの作業一つひとつを細かくまとめた「作業手順書」を作成し、スタッフに作業指導を行います。 ▼日程表をもとに、具体的なスケジュールを立てます。その日、どの工程を何人で終わらせるかといった詳細を決め、現場リーダーに伝えます。 ▼毎日、翌日の検査内容と作業スタッフを確認し、当日の朝にスタッフの出勤確認や予定調整を行ないます。当日欠勤があれば、スタッフ体制を変更します。 【仕事のポイント】 ★課題を発見し、解決策を考えて実行します。 1日の作業が終わった後には、当初の計画との差異を確認します。たとえば10秒で終わる予定の作業が15秒かかっていた場合は原因を分析し、改善策を検討。どうしても実現できない場合は生産管理スタッフに伝えて、15秒の工程として予定を組みなおします。また、製品の向きを変えて検査すると3秒短縮される、作業台をつくることでスタッフの負担が軽減されるなど、作業効率をあげる工夫を実施します。 【品質検査の対象物】 ネジ、樹脂、電線（ハーネス）、鉄板などの傷、さび、汚れ、変形、サイズ、ズレといった目視でチェックできる検査がメインです。その他、ノギス、マイクロメーターや拡大鏡、顕微鏡などを使うこともあります。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK
■コミュニケーションスキルや調整能力をお持ちの方 ★職種・業界の経験、学歴、ブランクは不問です。 ★約50名の作業スタッフやリーダーとコミュニケーションを取り、的確な指示を出せる方を求めています。アパレルや飲食店などでの接客や販売の経験をお持ちの方、リーダーや店長としてスタッフをまとめていた方、ぜひご応募ください。 |
| 募集背景 | 創業から約20年にわたり「品質」に特化した事業で成長してきた当社。製造業の品質向上を支えるパートナーとして、自動車業界を中心に多くのメーカーと厚い信頼関係を築いています。自動車をはじめ各工業製品の軽量化・小型化が進む中で、各メーカーもさらなる品質向上に注力している近年。自社内に充実した品質管理体制を整え、一貫して品質検査業務を受託できる当社への依頼が増加しています。 現在、受託事業部の拠点は愛知県丹羽郡大口町のみですが、今年12月には埼玉、来年4月には広島、来年秋には東海エリアに新たな拠点を開設する計画です。拠点増加に伴い、今の段階からマネージャー候補を2名採用して育成していくことになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
正社員※試用期間2ヶ月あり。期間中は契約社員となりますが、給与や待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
受託事業部／愛知県丹羽郡大口町上小口2-158
※転勤はありません。 交通
名鉄犬山線「柏森駅」より徒歩30分
★マイカー通勤OK、駐車場完備 |
| 勤務時間 | 8：00～17：00（実働8時間） ※1日2時間半ほどの残業はあります。ただし、業務効率を高めることで定時に帰ることも可能。自分次第で仕事もプライベートも充実できるでしょう。 |
| 給与 |
月給27万3000円以上＋各種手当 ※上記はあくまで最低保証額。経験や能力、年齢、前職での給与などを考慮して初任給額を決定します。 ※上記月給額には一律支給の職能手当として、みなし残業代（40時間・6万5000円）を含みます。月の残業が40時間を超えた場合、別途支給します。 ※想定年収426万円（賞与込み）となります。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日124日 ※2016年度実績＞ ■完全週休2日制（土・日） ■ゴールデンウィーク ■夏季休暇（9日） ■年末年始休暇（11日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇（5～6％の取得実績あり） |
| 福利厚生・待遇 | ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■人事考課制度による昇給降格年1回（4月） ■ボーナス年2回（7月・12月 ※昨年度実績：月給2.1ヶ月分） ■交通費全額 ■マイカー通勤OK、駐車場完備 ■残業手当 ■技能手当 ■福利厚生施設（リゾートトラスト） ■家族も使えるテーマパーク入場料補助 ■退職金制度 |
| 入社後の教育体制 | まずは勤務地の中部受託センターで、1～2週間の現場実習を行います。品質スタッフと同じ検査を行うことで検査の内容を理解すると共にスタッフとのコミニュケーションを図ります。現場実習後は、品質検査工程のマネージャーとしての実務を事業部長の辻やセンター長が教えます。判らない事は主体的に質問し、早期の成長をめざしましょう。 また将来的には新設拠点の立ち上げに関わるなど、あなた次第でステップアップが可能。実際に測定の契約社員から営業へ、エンジニアから人事へとキャリアチェンジした人がいます。 |
| 一緒に働く仲間たち | 現在、受託事業部には、部長、生産管理、工程管理、営業、事務の正社員5名が在籍しています。全員、中途入社です。その他、実際に作業を担当する検査スタッフは約50名です。全社的に、社員を非常に大切にする風土が根付いています。部長や先輩、営業、事務など立場や役割に関係なく、全員で新しい仲間を育てていくつもりです。 |
| 会社名 | 株式会社グリーンテック 受託事業部 |
|---|---|
| 設立 | 1996年10月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 中島 康雄 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 1926名（2016年10月現在） |
| 売上高 | 84億3800万円（2016年3月期実績）★対前年比117%！！ 71億6100万円（2015年3月期実績）★対前年比113%！！ 63億円 （2014年3月期実績）★対前年比116%！！ 54億2200万円（2013年3月期実績）★対前年比127%！！ 42億4900万円（2012年3月期実績）★対前年比124%！！ 34億2000万円（2011年3月期実績） ※6年連続売上高 前年対比110％以上の成長をしています。 |
| 事業内容 | ■自動車部品などに関わる品質サポート業務（検査・選別・修正・精密測定など） ■納品後の品質パトロール業務 ■委託による開発設計業務 ■各種作業代行など ■専門測定サービス |
| 事業所 | 【本 社】愛知県名古屋市中区錦2-4‐15 ＯＲＥ錦二丁目ビル 5F 【営 業 本 部】愛知県名古屋市中区錦2-4‐15 ＯＲＥ錦二丁目ビル 5F 【事業本部】 愛知県丹羽郡大口町上小口2-158 【東日本支店】営業所…岩手、宮城、栃木、群馬、狭山、厚木、富士、横浜 【中 部 支 店】営業所…豊田、名古屋、刈谷、知多、小牧、春日井、浜松、豊橋、岡崎、西尾 【西日本支店】営業所…滋賀、鈴鹿、尼崎、大阪松原、広島、北九州、行橋、姫路、広島西 |
| 関連会社 | ◇中国（広州／広州格麟太軻企業管理諮詢有限公司） ◇タイ（バンコク／GREEN TEC ASIA PACIFIC CO.,LTD.） |
| 企業ホームページ | http://www.green-t.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 株式会社グリーンテック 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/green-tec_saiyo |
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