- 【事業内容】
- ■歯科医療管理システム「SMILE」シリーズ の販売、サポート、保守業務 ■クラウド型デジタルサイネージ管理システム「DOORS!」の販売、サポート、保守業務 ■歯科待合室情報配信ソリューション「TRINION」のサポート、保守業務
勤務地
業種
特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | 社内SE ☆歯科医院向けの自社サービスを手がけます│残業20時間程度 歯科医院向けの自社サービス『Win Smileシリーズ』の開発に携わっていただきます。入社後は、お持ちのスキルや経験に合わせて業務をお任せしていきますので、これから経験を積んでいきたい方や実務未経験の方もご安心ください。3~5年ほどで、一通りの開発ができるようになることを目指しています。□■『Win Smileシリーズ』とは? 患者さんのカルテや情報管理、診療報酬の請求といった業務を一括で行える、歯科医院に特化したシステムです。自動判断やエラーチェック機能による正確な請求業務をメインに、幅広く医院の日常をサポートしています。医療費の改定による制度の変更が2年に1回あり、システムの性質上、その際には大幅なバージョンアップが必要になります。また、ほとんどの医院とは6年間のリース契約を結んでいますので、このタイミングに合わせて新システムの開発を行います。 □■具体的に何をするの? 『Win Smileシリーズ』は、医療制度への対応以外にも、お客様の声を受けて改修を行ったり、新機能を追加したりといった作業がコンスタントに発生します。あなたの上司となるエンジニア・兼子が営業と相談して改修の仕様書をまとめます。まずは、この仕様書を見ながらプログラミングを行うところからお任せしていきます。 その他、検証やテスト、バグの改修などを行ないながら、同時に医療保険に関する知識も身につけていただきます。慣れてきたら、簡単な設計を少しずつお任せしていきます。 ※入社後の研修については、下記【教育制度】欄も合わせてご覧ください。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
<職種・業界未経験、第二新卒歓迎!> ■何らかのプログラミング経験をお持ちの方 ┗実務経験は不問。「学校で学んだことがある」「趣味で触っていた」といったレベルでOKです。 …下記の経験をお持ちの方を歓迎します!… ◎.Net系の開発経験もしくはフロント開発経験をお持ちの方 ◎UI、UXに携わった経験をお持ちの方 言語:C#、C++、VB、VBA、JavaScript DB:SQL、Server 2008 以上 ※学歴は問いません。 |
募集背景 | 設立以来、歯科医院専門のシステムを展開してきました。主力商品となっているのが、カルテに始まる患者情報の管理から複雑な保険請求までを一括で行なえる医療管理システム『Win Smileシリーズ』です。この春から、念願であった開発の外注から内製化への移行が本格始動します。さらに新シリーズのリリースも控えており、このタイミングで長く活躍していただける新たな社内SEをお迎えすることとなりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員(試用期間3ヶ月)※試用期間中の給与や待遇に変化はありません。 |
勤務地・交通 |
東京都台東区蔵前4-16-6 ストーク蔵前M&K 4F
※転勤はありません。 交通
■都営浅草線「蔵前駅」より徒歩5分
■都営大江戸線「蔵前駅」より徒歩10分 ■JR総武線「浅草橋駅」より徒歩10分 ■つくばエクスプレス「新御徒町駅」より徒歩10分 |
勤務時間 | 10:00~18:30(実働7時間30分) 月の残業は平均20時間程度。繁忙期・緊急時以外は、ほぼ定時に会社を出ています。 |
給与 |
月給25万3000円~29万円 ※能力やスキルに応じて、加給優遇いたします。相談の上、決定しましょう。 年収例
400万円(34歳・経験1.5年)
440万円(36歳・経験5年) 510万円(40歳・経験10年) |
休日休暇 | ■週休2日制(土・日 ※年に5~6回、土曜出社があります) ■祝日 ■GW休暇(暦通り) ■夏季休暇(3日 ※土日を含めて5日) ■年末年始休暇(6日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■誕生日休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(5月) ■賞与年2回(7月・12月) ■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■交通費全額支給 ■出張手当 ■家族手当(配偶者:2万円/月、子1人:1万円/月) ■役職手当 ■職能手当 ■退職金制度 |
教育制度 | ▼入社後1ヶ月 仕事に必要な知識を研修と座学で学びます。具体的には、『Win Smileシリーズ』の基本機能をはじめとする商品知識や、医療保険のルールと仕組み、トラブルシューティングの進め方、これまでのQ&Aなどです。 ▼2ヶ月目~ 先輩エンジニアのサポート業務をスタート。最初は、仕様書を見ながらの簡単なプログラミングからお任せしていきます。成果物は先輩が必ずチェックします。 同時に業務に必要な知識も学び、少しずつできる仕事を増やしていきましょう。慣れてきたら、簡単な設計や開発のサポートもお任せ。ゆくゆくは、営業と打ち合わせを行なって、顧客の要望に合わせた開発ができるようになることを目指していきます。 |
転職者インタビュー | 前職は、クライアント先に常駐する開発エンジニアでした。転職を考えた理由は、忙しさや業務量の多さと共に、この先長く働き続けるために専門性を高めていく必要があると感じたから。リードに決めたのも、医療業界で専門知識をつけながら、歯科医院向けに特化したシステム開発を続けていけるためでした。 転職後は、自分のスキルアップのために勉強する時間を取れるようになったのが大きな変化でした。納期に無理がないので自分でスケジュールを調整できますし、社内の風通しが良いから、営業と相談しながら仕事を進めていけるのもやりやすい。携われる業務の幅もどんどん広がって、スキルアップも実感できています。(入社4年目・兼子) |
会社名 | 株式会社リード |
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設立 | 1984年 |
代表者 | 代表取締役社長 佐藤 総一 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 28名(2024年4月時点) |
売上高 | 4億2000万円(2023年4月期実績) 3億8000万円(2022年4月期実績) 3億6000万円(2021年4月期実績) |
事業内容 | ■歯科医療管理システム「SMILE」シリーズ の販売、サポート、保守業務 ■クラウド型デジタルサイネージ管理システム「DOORS!」の販売、サポート、保守業務 ■歯科待合室情報配信ソリューション「TRINION」のサポート、保守業務 |
事業所 | ■本社 〒111-0051 東京都台東区蔵前4-16-6 ストーク蔵前M&K 4F |
企業ホームページ | http://www.readlead.co.jp/ |
株式会社リードの社内SE ☆歯科医院向けの自社サービスを手がけます│残業20時間程度(805685)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。