| 仕事内容 | 機械設計 ★年間で130日以上休めている社員ばかりです。 自動車用オートマチックトランスミッションを製造する設備の設計に携わる仕事です。主に図面作成を手掛けていただきます。まずは、3DCADの基本操作を学ぶところからのスタートです。経験が豊富で、若手の指導にも慣れている60代のベテランエンジニアが先生になってくれます。図面に書かれた記号の意味や数値の見かたといった基本から教えていきますので、未経験の方もどうぞご安心ください。展開図や部品図面が一人で作れるようになるには、およそ2年程度が必要です。コツコツと頑張れば、どなたでも一人前になれるので心配はいりません。さらに上流の仕事である設計そのものを任されるまでには、10年ほどが必要です。ぜひ長期的に活躍して、専門性の高いエンジニアへと成長してください。 【仕事の詳細】 ・大手自動車部品メーカーのオートマチックトランスミッションの開発部門への配属 ・メーカーのエンジニアと当社のエンジニアが協力して設計・開発に従事 ・使用する設計ソフトは「AutoCAD」「SOLIDWORKS（ソリッドワークス）」「CATIA（キャティア）」 ・はじめのうちは指示内容に沿って図面を作成するところからスタート ■将来的には、より上流の設計業務も担当 設備機械の設計から手掛けるには、専門的な知識があるだけでなく、製造現場の担当者とのすり合わせなど、折衝能力やコミュニケーション能力も必要です。より高性能で効率的な設備機械を設計できるよう、少しずつ知識と技術を磨いていかなければなりません。じっくりと時間をかけて指導していきますので、焦らず自分のペースで頑張ってください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問≪職種・業種未経験者、第二新卒者 歓迎≫ ■モノづくりへの意欲・興味をお持ちの方 ※転職回数、離職期間などは問いません。 |
| 募集背景 | 製造業へのアウトソーシングを主業務として、全国展開をしている名晋。大手自動車部品メーカーとは40年以上にわたり取引を続け、技術パートナーとして堅い信頼関係を結んでいます。当社社員のスキルが高く評価され、アウトソーシング企業では異例と言える構想段階からの設計も任されているほどです。「名晋さんの技術者と、もっと仕事がしたい」と、さらなるラブコールを受けていることもあり、今回、複数名の採用を予定しています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員★長く働いて、スキルアップしてもらいたいから正社員で採用しています。 長年取引を続けている企業でのプロジェクトが大半ですので、開発案件が無くて困ることもありません。あなたの将来のことを考えて、高い技術を当社で身につけてもらえたら嬉しいです。ちなみに、ここ10年間での離職者は2名のみ。定着率の高い会社です。 |
| 勤務地・交通 |
愛知県安城市にあるプロジェクト先
★U・Iターン歓迎！転勤はありません。 ★他にも、岡崎市・田原市でのプロジェクトがあります。ご希望であれば面接時にお話しします。 交通
プロジェクト先により異なります。
★駐車場完備。車通勤ＯＫです。 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制／標準労働時間1日8時間（コアタイム10：30～15：30） ※勤務地により多少時間帯が異なります。 ※月の平均残業時間は、20時間程度です。 |
| 給与 |
月給21万円以上 ★これまで当社に転職してきた社員で、前職よりも給与額が下がった社員は1人もいません。 ※経験、能力に応じて加給優遇いたします。 ※必ず内定より前の段階で給与提示します。 【月収例】 月収26万4000円 ⇒固定給月給22万円＋時間外手当（月2万5000円／月20時間）＋住宅手当（月1万円）＋家族手当（配偶者／月6000円、子／月3000円） 年収例
428万円（27歳・経験5年）
546万円（33歳・経験8年） ★これまでの経験に応じて、給与は決定します。 |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土曜・日曜） ■年末年始休暇（10日） ■夏季休暇（9日） ■GW休暇（9日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ★ほとんどの機械設計が、年間で130日以上休めています。 年間休日は121日。加えて、1年で10日以上付与される有給休暇を、全員がほぼ100％消化できています。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給査定年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月 ※2016年度実績は5ヶ月分。ただし、入社初年度は4ヶ月分） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■制服支給（制服を私服の上に重ね着します） ■保養所あり 【各種手当も充実！】 ◎時間外手当（100％支給） ◎出張日当 └1回につき1100円以上を支給。例／東京・大阪は2600円。宿泊が伴う出張の場合は別途支給。例／東京23区は1万2000円、23区以外は1万円など。 ◎住宅手当（月1万円／賃貸の場合に支給） ◎家族手当（配偶者／月6000円、第1子・第2子／月3000円、第3子以降／月2000円）※扶養家族のみ対象 ★資格補助制度あり！ 当社には図書教育の制度がありますので、業務に役立つ資格であれば、取得するための受講費などを補助します。例えばQC検定、TOEICなど。補助金額はその都度、相談して決めていきます。 |
| 会社名 | 株式会社名晋 |
|---|---|
| 設立 | 1968年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 伴 政考 |
| 資本金 | 2210万円 |
| 従業員数 | 70名（2024年5月時点） 上記従業員数に加え、約350名の派遣社員が在籍しています。 |
| 売上高 | 19億円（2022年3月期実績） |
| 事業内容 | 【製造業に特化した人材サービスの提供】 ◎労働者派遣業（派23-300073） ◎有料職業紹介業（23-ユ-300127） ◎各種業務委託 ◎一般貸切旅客自動車運送事業 ◎訪問介護事業 【簡単な企業沿革】 1968年／株式会社 名晋を設立 1973年／アイシン・エィ・ダブリュ株式会社と取引開始 1973年／株式会社東海理化と取引開始 1973年／アイシン・エィ・ダブリュ工業株式会社と取引開始 2005年／第二創業期を迎え、エンジニア派遣開始 |
| 事業所 | 【本社】 名古屋本社／〒457-0071 愛知県名古屋市南区千竈通4-1-1 【営業所】 ◎日本全国に営業拠点を展開 名古屋営業所／愛知県名古屋市南区 豊橋営業所／愛知県豊橋市神野新田町 福井営業所／福井県越前市池の上町 横浜営業所／神奈川県横浜市神奈川区 大阪営業所／大阪府大阪市淀川区 鹿児島営業所／鹿児島県鹿児島市 |
| 主要取引先 | 【五十音順】 （株）アイシン、（株）アイシン福井、味の素エンジニアリング（株）、イビデン（株）、大石梱包（株）、太田油脂（株）、（株）キノックス、サンエツ運輸（株）、（株）シーヴイテック、テスコ（株）、（株）東海理化、丸紅情報システムズ（株） 他多数 |
| 企業ホームページ | http://www.e-meishin.jp |
| 採用ホームページ | 株式会社名晋 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/meishin_saiyo |
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