- 【事業内容】
- ◆常駐型請負業 ◆特定労働者派遣事業 ◆教育事業 ※特定労働者派遣事業（届出受理番号：特14-303173）
勤務地
特長
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職種×勤務地
| 仕事内容 | 生産管理 ★東証一部上場企業グループでの仕事です。 真空装置をはじめとする製品製造の効率化を検討・実施していただきます。さまざまなデータの分析を通じて業務フローを改善したり、新しい設備を導入するための各種手配を行なったりする仕事です。《どうやって効率化する？》 アルバック社製の真空装置をはじめ、さまざまな製品を作っている工場内。製造の流れの中では、人手が必要なところに工場スタッフが少なかったり、システムを活用しきれていなかったり、手順が統一されていなかったりと、幅広い課題があります。工場内の状況を示したデータを分析し、どの工程をどのように改善すれば効率化できるか考えていきましょう。データの見方などは、先輩社員がしっかりと教えていきますのでご安心ください。 《新たな設備を導入するための調整役も》 ごく稀ではありますが、工場内に新しい設備の導入が必要なケースがあります。まずはメーカー担当者と打合せを行ない、いつ・どのように設備を導入するのかを決めましょう。メーカー側の納入が終わったら、もともとあった設備と問題なく連携できるよう設定（※）を行ないます。稼働後、工場スタッフがスムーズに作業に入ることができるよう「手順書」や「チェックシート」を作り、稼働が開始します。 （※）の業務は、プログラムを使用。最初は先輩社員が担当しますし、ゆくゆくはこの技術も身につけていただけるように、指導していきます。仕事をする中で、高度な技術を身につけることも可能です。 《まったくの未経験でもご安心を》 入社後は、先輩社員のOJT形式で生産管理の仕事の流れを覚えていきます。「書類にデータを入力する」「コピーする」など、できることからお任せしていくのでご安心ください。未経験の方でも着実に業務をマスターしていけます。詳細は画面下「充実の教育制度」もあわせてご確認ください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【職種・業種未経験者、第二新卒者、就業ブランクのある方、歓迎！】 ■何らかの社会人経験（職種や年数は問いません） ■高卒以上 |
| 募集背景 | アルバックグループの100％子会社として、アルバック社製の真空装置のメンテナンス業務などを手がける当社。その技術力が認められ、仕事の依頼が急増し、請け負っているフィールドも急激に広がってきております。そこで今回、新たなメンバーを未経験から幅広く募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇に差異はありません。 |
| 勤務地・交通 |
三重県、大阪府
★U・Iターン歓迎です！ ★希望勤務地を考慮して決定します。 ★ご入社に伴いお引越しが必要となる場合、お引越し費用と物件契約時の初期費用の全額を当社が負担します。 四日市センター／三重県四日市市堀木2-10-17 堺センター／大阪府堺市堺区匠町18 創知村B棟205 交通
四日市センター／近鉄各線「近鉄四日市駅」より徒歩12分
堺センター／南海本線「堺駅」より車で11分 ※車通勤OK！ |
| 勤務時間 | 〈実働8時間〉 【四日市】 8：30～17：15（日勤） 【堺】 8：30～17：05（日勤） 8：30～19：35（交替制） 20：30～7：30（交替制） ※残業は月に20時間程度です。時間外手当は100％支給します。 |
| 給与 |
月給20万5000円～38万5000円 ※経験・能力などを考慮のうえ、加給・優遇します。 ※昇給制度があるので、毎年着実に昇給していきます！ 年収例
◎25歳（経験3年）／年収388万円
◎36歳（経験8年）／年収565万円 |
| 休日休暇 | 【年間休日131日】 ■完全週休2日制（土・日・祝 ※社内カレンダーに準ずる） ■ゴールデンウィーク ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | 【充実の待遇を整えています！将来も安心です】 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月） ■交通費（月3万5000円まで） ■残業代100％支給 ■役職手当 ■出張手当 ■家族手当（配偶者：月2万円、1子につき月6000円） ■制服貸与（私服通勤可） ■車通勤可 ■保養所あり（ソネット草津、マリントピア天橋立） ■財形貯蓄制度 ■U・Iターン支援制度（お引越し費用と物件契約時の初期費用の全額を当社が負担） ■総合福祉団体定期保険 ■医療保障保険 ■労働災害総合保険 ■退職金制度 ◎アルバックグループの健康保険組合に加入 ■人間ドック、PET／CT補助（35歳以上） |
| 先輩社員の声 | ■新倉（本社勤務） 前職で整備士をしていたころは、休日出勤が頻繁にありました。この会社は、ちゃんと休めるのが良いですね。「真空の知識がない」ことは不安でしたが、先輩がOJTでしっかり教えてくれました。将来は自分のスキルアップのためにも、もっと多くの経験を積みたいと思います。 ■東野（四日市センター） 最初は見たこともない装置ばかりでしたが、覚えていくうちにいろんなことを吸収できて、楽しい仕事だと思いました。今は管理する立場として、現場が円滑に回るように考えてやっていますが、トラブルは突発的なもの。一つずつ体験していかないと身につかないので、いつもいい意味で緊張感はあります。 |
| 未経験からでも安心！充実の教育制度 | まずはアルバック社の安全教育など仕事をするうえでの注意事項を、最初の3日間で身につけます。安全基本教育、情報セキュリティー教育、雇入れ時安全教育、サービス安全教育などひと通りの研修を受けた後、いよいよ現場デビューです。研修中にも社内で書類の整理を手伝ったり、工場に手伝いに行ったりすることもあります。 ※現場デビュー後も充実の研修制度があります。 ■製品安全基礎教育／アルバックの製品知識やテスト方法 ■新任安全教育／現場でのメンテナンスをする基礎教育 ■電気配線の制御研修 ■テストに関わる教育 ■クリーンルーム講習 ■基礎真空座学（基礎真空入門） ※その他、専門的な技術を学べる約50講座を無料で受講できます。 |
| 会社名 | アルバックヒューマンリレーションズ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2008年7月1日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 熊澤 一郎 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 256名（2016年7月現在） |
| 売上高 | 19億7400万円（2017年6月期実績） 17億5000万円（2016年6月期実績） 15億6000万円（2015年6月期実績） |
| 事業内容 | ◆常駐型請負業 ◆特定労働者派遣事業 ◆教育事業 ※特定労働者派遣事業（届出受理番号：特14-303173） |
| 事業所 | ◆本社／神奈川県茅ヶ崎市萩園2609-5 ◆四日市センター／三重県四日市市堀木2-10-17 ◆堺センター／大阪府堺市堺区匠町18 創知村B棟205 ◆千葉PCTセンター／千葉県山武市横田516 ◆和歌山PCTセンター／和歌山県橋本市小峰台2-8-3 ◆八戸イノベーションセンター／青森県八戸市北インター工業団地6-1-16 |
| 関連会社 | 株式会社アルバック アルバックテクノ株式会社 アルバックファイ株式会社 アルバッククライオ株式会社 |
| 企業ホームページ | http://www.ulvac-humanrelations.com/ |
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