| 仕事内容 | 設備管理スタッフ★年休115日（基本土日休み）！未経験からの、国家資格の取得を応援！ ★関西に腰を据えて活躍！残業が少なく、働きやすさは良好！関西エリアの施設に訪問し、定期点検とメンテナンスを行ないます。転居を伴う転勤はないので腰を据えて働くことが可能。事務スタッフのサポートがあるため残業は1日1時間程度で少なめです。 この仕事はサービス業ともいえます。ビルのオーナー様やテナントに入るお客様など、仕事を進めていく中で人と接する機会は多いです。依頼時には笑顔で対応したり、故障原因や作業にかかる時間を分かりやすく説明したり、思いやりが必要です。 Q：どんな施設があるの？ 関西で多店舗展開する有名スーパーや、専門学校や商業施設などを巡回し、各種設備の定期点検、メンテナンスを担当してます。 Q：1日のスケジュールは？ 1日2～3ヶ所を、3～7名1組で巡回。依頼受付スタッフが、事前に無理せず完了できる業務量でスケジュールを組んでくれます。急なメンテナンス依頼が入ることはほぼなし。 Q：事務作業もあるの？ ありますが、とても簡単。作業報告書を作成する場合、現場写真をスマホで撮影し、事務スタッフに共有すれば報告書をほぼ作ってくれます。あとは詳細な情報を付け加えるだけでOK。 Q：具体的な作業内容は？ 以下の設備の定期点検をメインで行ないます。定期点検は法律で義務付けられているため、ずっと必要とされるお仕事です。 ◎消防設備点検（消火器の設置・交換、煙感知器の機能点検など） ◎防火対象物定期点検（火災・災害時の避難経路の確認、非常口周辺の点検など） ◎建築設備定期検査（非常灯、換気設備、排煙設備の点検など） ※まずは先輩のお手伝いを通して色んな設備に触れましょう。その後、取得した資格などによって担当を分けていきます。 ★「教育制度＆キャリアパス」の項目もご覧ください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
◎業界・職種未経験、第二新卒、職種転換、歓迎！ ◎学歴、就業ブランク、前職の雇用形態、問いません。 ■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ★意欲があれば積極採用！ 機械やメンテナンスに関わった経験がなくても歓迎します。入社後に手厚く育てますので、気兼ねなくご応募ください。「手に職をつけたい」「腰を据えてキャリアを積みたい」といった意欲があれば積極的に採用します！ |
| 募集背景 | ＜最大50名を増員します！＞ 全国各地で不動産に関する多彩な事業を展開するザイマックスグループ。その中で当社は、主に関西エリアのオフィスビル、商業施設、物流施設などの不動産を管理し、不動産の価値の維持・向上に努めてきました。今後もグループ会社40社以上の総合力と当社の専門性に磨きをかけ、さらなる成長を目指す考えです。そこで今回、設備管理スタッフとして新しい人材を積極採用し、組織体制を強化することにしました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月の試用期間がありますが、その間の給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
大阪・兵庫・滋賀にある各拠点
※配属先は希望を考慮します。原則、転居を伴う転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎します。 ※常駐物件もございます。 ■梅田新道サテライトセンター／大阪府大阪市北区 ■新大阪サテライトセンター／大阪府大阪市淀川区 ■南大阪サテライトセンター／大阪府泉佐野市下瓦屋 ■尼崎サテライトセンター／兵庫県尼崎市武庫之荘本町 ■元町サテライトセンター／兵庫県神戸市中央区 ■京滋サテライトセンター／滋賀県大津市京町 ※これらの拠点を基点に担当するスーパーや専門学校などを点検してまわります。 交通
勤務地により異なります。
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| 勤務時間 | 実働8時間（原則9：00～18：00） ※残業は月20時間前後と少なめです（1日に1時間程度です）。 |
| 給与 |
月給18万円以上＋交通費全額＋各種手当＋賞与年2回＋昇給年1回 ※あなたの経験や能力、年齢などを考慮して月給額を加給・優遇します。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日115日！＞ ■週休2日制（月8～9日／※基本的に土日休みです） ■年次有給休暇（初年度10日間 ※連休制度あり） ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇 ■介護休暇 ■資格取得休暇（会社指定資格による） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月・12月） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■残業手当、深夜割増手当 ■役職手当 ■制服貸与 ■財形貯蓄制度 ＜資格関連の手当充実！＞ 資格を取得するための勉強も仕事のうちです。コツコツと手に職をつけていくことができます。 ■資格取得勉強会・模試会・技術講習会 ■資格取得報奨金 ・エネルギー管理士…20万円 ・第三種電気主任技術者…15万円 ・建築物環境衛生管理技術者…10万円 ほか多数 ■資格手当（月々の給与と別途支給） ・エネルギー管理技士…月6000円 ・第三種電気主任技術者…月5000円 ・建築物環境衛生管理技術者…月5000円など。 その他対象資格／一級建築士、二級建築士、第二種電気主任技術者、一級電気工事施工管理技士、二級電気工事施工管理技士、一級管工事施工管理技士、二級管工事施工管理技士等 |
| 教育制度＆キャリアパス | まずは先輩と一緒に行動し、業務を通して学んでいきましょう。基礎研修会などの座学を通して分かりやすく丁寧に知識を習得していく機会もあります。一人前になるまで平均1～2年です。また、資格取得も全力でサポートします！勉強会をはじめ模擬試験も受講可能。ときには勉強合宿も開催しています。仲間と一緒に成長していける環境です。 ★腰を据えたキャリアアップが可能 一人ひとりの頑張りを正当に評価！以下のようなキャリアプランをご用意しています。 ▼一般社員 ▼リーダー：故障の初級判断ができる。 ▼チームリーダー：ユニットの責任者へ。 ▼マネジャー・シニアマネジャー：部門を統括する立場です。 |
| 配属部署 | ファシリティマネジメント事業部に配属します。現在は105名が活躍中です。同事業部では3～7名ほどのユニットに分かれており、そのユニットごとに担当する取引先・エリアを割り振っています。あなたも入社後はいずれかのユニットに属して、先輩の指導のもと知識・技術の習得に励みましょう。 若手未経験メンバーから経験豊かなベテランまで幅広い人材が在籍しています。残業が少なく休みも充実しているので、年齢を重ねても活躍できるのが魅力。「将来まで安定した生活が送れるような、一生モノのスキルをつけたい」「安定した生活を送りたい」等、それぞれ目標を持ってイキイキと働いています。 |
| 会社名 | 株式会社ザイマックス関西 |
|---|---|
| 設立 | 2009年2月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 宮島 智彦 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 532名（2018年4月時点) |
| 売上高 | 138億円（2018年3月期実績） 117億円（2017年3月期実績） 97億円（2016年3月期実績） 82億円（2015年3月期実績） 50億7900万円（2014年3月期実績） |
| 事業内容 | (1) 不動産の所有、売買、賃貸、管理、仲介、コンサルティング及び鑑定 (2) オフィスビル・商業施設などの不動産に関する運営業務の受託 (3) 建物及び関連設備に関する総合管理、メンテナンス業務 (4) 建物の管理運営に付随する物品の販売、その代理及び仲介 (5) 総合警備保障業務 (6) 建築工事等の企画・請負・施工・設計・工事監理・コンサルティング業 (7)ファシリティマネジメント ＜免許＞ 宅地建物取引業 大阪府知事（2）第57134号 警備業 大阪府公安委員会第62002629号 電気工事業 大阪府知事届出第2015-0136号 |
| 事業所 | ■本社／大阪府大阪市北区堂島1-1-5 ザイマックス梅田新道ビル |
| 企業ホームページ | https://www.xymax.co.jp/xy-k/ |
| 採用ホームページ | 株式会社ザイマックス関西 仕事が好き。仲間が好き。会社が好き。そう言ってもらえ… https://en-gage.net/xyk_saiyo |
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