| 仕事内容 | 営業フォロースタッフ※残業ほぼなし！時短勤務OK ■営業と“二人三脚”で、顧客を支援します。あなたにお任せしたいのは、営業のバックアップ業務。営業が企業との“商談”に専念できるよう、代わりに担当企業の状況を分析し、営業が次に取るべきアクションやスケジュールを戦略的に考えていただきます。定型業務は営業アシスタントが担当するので、あなたは戦略に関わる部分で営業をフォローしてください。 ▼導入研修の後、いろいろ任せていきますが、まずは簡単な仕事から手がけていきましょう。 【1】広告の効果を分析してほしい。 担当するのは、毎月「エン転職」に広告掲載する大手クライアント（3～5社）。期待する応募数は集まっているか、想定するターゲットからの応募はあるか、掲載中の求人広告の効果状況を分析していただきます。効果分析のチェックポイントについてはイチから教えていくので、未経験でも安心してください。 【2】スケジュール管理してほしい。 毎月「エン転職」に広告掲載する大手クライアントを担当するので、いつ、どの職種の掲載がスタートするのか、スケジュール管理も手がけていただきます。広告掲載の計画を踏まえて、いつまでに何が必要なのか洗い出し、早めに営業に共有してください。営業が動きやすいようにサポートしていただけると幸いです。 ※組織の変革期ですので、どんどん新たな仕事にチャレンジしていただきたいと考えています。たとえば、仕事に慣れてきたら、広告の効果状況を分析するだけでなく改善の打ち手まで考えてみたり。「もっと、こうしたほうが良さそう！」といった提案は大歓迎！あなたの新しいアイデアに期待しています！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問 ＜未経験者歓迎＞ ■Excelが使える方（データ入力や表計算に苦手意識がない方を想定） ⇒職種経験・業界経験は不問。意欲的な方をお迎えしたいと考えています。 ▼「営業」「営業事務」の経験者は優遇いたします。 売上目標を追いかける組織で働いたことがある方は、求められている役割の理解が早いと思います。また、法人を対象としたビジネスに従事されていた方やWeb業界にいた方も業務に馴染んでいただきやすいです。 |
| 募集背景 | ■営業社員の“パートナー”を探しています。 採用の目的は業績の最大化。営業の業務量が増えてきたため、担当企業の状況を分析し戦略を考える業務を切り出すことに決めました。営業と“二人三脚”でクライアントを支援していただくスタッフを募集します。 ※8月1日に、すでに「営業フォロースタッフ」として入社した先輩がいます。同時期入社の仲間がいるのは心強いはずです。まだまだ試行錯誤している最中なので、一緒により良い進め方を模索していきましょう。 |
| 雇用形態 |
契約社員
契約社員※正社員総合職への切り替え実績があります。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー33F
※転勤はありません。 ＜新宿アイランドタワーは「西新宿駅」ダイレクトイン！＞ 東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」に直結したオフィスビルで、外に出ることなくオフィスに到着。「西新宿駅」をご利用になる方は通勤がラクです。悪天候の日や、ものすごく暑い日や寒い日にも助かります。 交通
東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」ダイレクトイン
都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩5分 各線「新宿駅」より徒歩10分 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間は下記から1つを選択できます！＞ 【1】09：00～18：00（実働8時間・休憩1時間） 【2】09：30～18：30（実働8時間・休憩1時間） 【3】10：00～19：00（実働8時間・休憩1時間） ※残業は月20時間以下です。 ※時短勤務OK！希望される方は、お気軽にご相談ください。 |
| 給与 |
月給23万円以上 ★年2回、昇給のチャンスがあります！ ※上記には固定残業代（36時間分・5万円）が含まれています。時間超過分は追加支給します。 ※時短勤務を希望される方は、勤務時間に応じて給与を決定させていただきます。 ＜昇給も可能です！＞ 半年に1度、上司との面談にて仕事の成果をアピールできます。貢献度に応じて数万円の昇給も可能です。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日123日＞ 完全週休2日制（土・日） 祝日 夏季休暇（計画年休） 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 生理休暇 産前産後休業 看護休暇 介護休業 |
| 福利厚生・待遇 | 昇給（年2回） ※貢献度に応じ、半年で数万円アップも可能。仕事の成果はしっかり評価します。 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 通勤手当（月3万円まで） 結婚お祝い金 『エンカレッジオンライン』の無料受講可能 定期健康診断 健保組合提携の保養施設利用 オフィス分煙 オフィスカジュアルOK（デニムやスニーカーもOK） 寿司ビール（月1回目標達成をお祝いし、全員でお寿司を食べ、ビールやジュースで乾杯） これ提案（社員全員が業務改善や新しい取り組みを提案できる制度。経営陣が実行を決定） ＜オフィス環境をご紹介！＞ 冷蔵庫・電子レンジ・給湯室・浄水器あり 飲み物の購入・マイカップなどの持ち込み自由！ トイレはウォシュレット完備 社内図書館（ビジネス書から小説、雑誌まで、自由に借りられます！） 昼食の社内販売（日替わり／500～700円程） 手づくり菓子・調理パンの社内販売（1個100円） |
| 配属部署 | ▼第二営業部への配属となります。 有名大手企業のクライアントを中心に担当している50名（男女比６：４）ほどの組織です。部長の馬場（ばんば）を中心に、求職者への想いがひときわ強く涙もろい一面もあるマネージャーの菅原（男性／32歳）など、皆やさしく朗らかで、仕事に一生懸命打ち込む、熱いメンバーが多いのが特徴です。入社後は「名前を聞いたことがある！」「自分もよく商品を利用している！」といった企業を担当することになります。その採用の一部を自身が担っているというやりがいを感じる機会も多いでしょう。 |
| 会社名 | エン・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2000年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 鈴木 孝二 |
| 資本金 | 11億9499万円（2024年3月末現在） |
| 従業員数 | 【連結】3317名 【単体】2135名 （2024年3月末時点） |
| 売上高 | 【連結】676億6100万円 【単体】479億1800万円 （2024年3月期実績） |
| 経常利益 | 【連結】53億6900万円 【単体】33億8700万円 （2024年3月期実績） |
| 事業内容 | インターネットを活用したサービスの提供 ・HR Techプロダクト ・求人／求職メディア ・人材紹介サービス ・活躍／定着支援サービス 国連で採択されたSDGs（持続可能な開発目標）に照らし合わせて、当社では"本業での社会貢献"に取り組んでいます。例えば「入社後の活躍」による仕事人生の充実や経済成長、社会人向けの教育サービスの普及や質的向上など。具体的には以下をご参照ください。 https://corp.en-japan.com/sustainability/social.html |
| 事業所 | 本社／東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー オフィス／埼玉、千葉、横浜、名古屋、大阪、福岡 |
| 関連会社 | 【国内企業】 エンワールド・ジャパン株式会社 株式会社インサイトテック 株式会社ゼクウ エン婚活エージェント株式会社 エンSX株式会社 【海外企業】 Navigos Group（ベトナム） Future Focus Infotech（インド） New Era India（インド） 【特例子会社】 ベイク・ド・ナチュレ株式会社 |
| エン・ジャパンについて | ■社内報『ensoku!（エンソク）』毎日更新中！ https://www.en-soku.com/ ■これからのVUCA時代を生き抜くための「仕事価値観」と「どこでも通用する力」―I&WとCSA― https://corp.en-japan.com/company/success/iw_csa.pdf ■仕事で成長し続けたい20代のあなたに贈る「転職術」 https://corp.en-japan.com/company/success/tenshokujutsu.pdf |
| 企業ホームページ | https://corp.en-japan.com/ |
| 採用ホームページ | Careers at en Japan エン・ジャパン株式会社｜キャリア採用 https://en-gage.net/en-japan |
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