SE・PG ★経験者必見!自分の希望を実現できる会社がここにあります!!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/03/19 - 2018/04/15)
SE・PG ★経験者必見!自分の希望を実現できる会社がここにあります!!
正社員学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし上場企業
“嬉しい”会社から、離れるエンジニアは少ない。
だから、定着率は98%―――。平均的な離職率が20%とも言われるIT業界において、圧倒的な数字を誇っています。その理由として当社の“嬉しい”ところを、アピールさせてください。
■営業とエンジニアの距離が近い
当社にはエンジニアのことを放っておく営業なんていません。配属されたプロジェクトに悩みがあれば、すぐ相談できます。
■キャリアの選択肢が、沢山
常に多数のプロジェクトが寄せられており、その中から希望に合ったものをお任せ。ゆくゆくはPL・PMになるといった道も可能です。
■給与の希望もちゃんと聞きます
もっと稼ぎたいと感じたら、ご相談ください。人月単価の高いプロジェクトや、よりレベルの高いプロジェクトなどを紹介し、希望を叶えます。
■自社内開発も可能
Android向けのアプリ開発や元保育士エンジニアの意見から保育園システムのPKG開発も進行中。自分のアイデアが形になっていくのはワクワクしますよね。
こんな風に“嬉しい”ポイントがある環境です。魅力を感じたなら、ぜひ面接にいらっしゃってください。
募集要項
仕事内容 |
SE・PG ★経験者必見!自分の希望を実現できる会社がここにあります!! 扱っているのは大手企業との直接取り引き案件のみ。基本設計~テスト、運用まで希望により様々なフェーズから入ることも可能です。入社後は、今までのスキルや希望を考慮しながら、あなたの能力を思いきり発揮できるプロジェクトをおまかせしていきます。また現在、体制化・請負化・九州へのニアショア化を進めておりSE、ブリッジSE、PL/PMとしてプロジェクトへの参画も可能です。
【直近の開発実績】 ■ウェアラブル端末向け開発 ■オンラインゲーム開発 ■スマホ、タブレット向けシステム開発 ■自動車向けシステム開発(自動運転、IoT、電気自動車) ■メーカー向け基幹システム ■電子書籍開発 ■大手通信企業向けシステム開発 ■大手IT企業向けシステム開発
※請負案件も全体の半数ほどあり、今後は社内受託案件も徐々に増やしていく予定です。 ※「最先端技術にふれたい」「忙しすぎる案件はNG」といった希望があれば、遠慮なくご相談ください。 ※今後、各拠点での自社内開発を推進中! |
応募資格 |
学歴不問ブランクOK
【ブランクのある方、歓迎!】 ■Java、C♯、VB.NET、PHP、C、C++などの言語でWeb・オープン系や組み込み制御系の開発実務経験3年以上の方
★学歴は不問です。転職回数や前職の雇用形態は一切問いません。
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募集背景 |
現在、大阪/名古屋エリアにおいて体制化・請負化・九州へのニアショア化を進めており積極的な社員採用を行っています。会社として年々売上も上昇しており、今後も事業拡大を目指し技術者と一緒に会社も成長していくべく、さらなる増員をすることになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月~半年の試用期間があります。試用期間中の給与・待遇の変更はありません。 |
勤務地・交通 |
【大阪営業所開発ルーム】 大阪府大阪市中央区備後町1-7-3 ENDO堺筋ビル7F
【名古屋営業所開発ルーム】 愛知県名古屋市中村区名駅南1-3-18 NORE名駅9F
または関西エリア、東海中部エリアのプロジェクト先 ※勤務地はご希望を100%考慮します。U・Iターン歓迎!
▽下記拠点でも採用可能です!▽ ■熊本本社/熊本県熊本市中央区神水2-9-1 TECHNO-CREATIVEビル ■福岡営業所/福岡県福岡市博多区博多駅南1-3-11 KDX博多南ビル7F ■東京支社/東京都新宿区西新宿6-15-1 セントラルパークタワー ラ・トゥール新宿1527
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勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) ※労務管理が徹底されており、残業は月平均20時間以内です。 |
給与 |
年俸制400万円~700万円(1/12を月々支給) ※能力や経験を考慮して決定します。
年収例
500万円/36歳(経験10年) 460万円/31歳(経験5年)
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休日休暇 |
■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■育休産休取得制度あり └男性社員の育休も取得できます。 ※年間休日は126日です。 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■通勤手当 ■時間外手当全額支給 ■出張手当 ■住宅手当(社内規定による) ■家族手当(配偶者:1万円/月、子ども1人につき:3000円/月) ■資格手当(下記参照) ■技術手当 ■職務手当 ■配属手当
<資格手当について> 基本情報技術者、応用情報技術者、Javaプログラミング能力認定試験1級などがあり、取得された資格によって手当額が異なります。資格を取得し給与をアップしている社員もいます。その他、手当としてはないのですが、ファイナンシャルプランナーや中小企業診断士などIT以外の資格に関しては、自己啓発を行なったことを評価したいと考えており、人事考課で反映させています。 |
落ち着いた環境のなかでも勢いのある社風 |
全社での過去3年間の社員定着率は98%。全員中途入社で、腰を落ち着けて長く働いています。中には、長いブランクの後で復帰した社員も。会社を盛り上げていこうという熱い気持ちを持った技術者が多く、活気があり実力をきちんと発揮できる環境がありますから、安心して仕事に取り組めます。 |
自社内開発 |
今後は、自社内開発により注力していく予定です。それに伴い、PLやPMといったポジションも当然ながら必要となってきます。キャリアアップのチャンスが豊富にありますので「より上流から開発に携わりたい」「プロジェクトマネジメントの経験を積みたい」といった方は、ぜひ手を挙げてください。 ※Androidアプリ開発/保育園システムのPKG開発 |
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