人事(未経験OK)★設立から8年連続で増収中、海外展開も目指す業界トップクラス企業!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/09/27 - 2018/10/24)
人事(未経験OK)★設立から8年連続で増収中、海外展開も目指す業界トップクラス企業!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日転勤なし
人事として、成長企業の本部機能を支える醍醐味を。
当社がリラクゼーション事業をスタートしたのは2010年。以来「全身もみほぐし・60分2980円」という低価格ながら、専門教育を受けたセラピストによる高品質なサービスが評判となり、わずか8年で全国約600店舗に拡大。年商は280億円にのぼり、今後は海外進出を目標にさらなる成長を目指します。
その成長戦略を担う本部社員の採用を司るのが、今回の募集する人事職の役割です。
複数の店舗をマネジメントする「スーパーバイザー」や、店舗の魅力を発信する「広報」など、採用するのは事業の成長に欠かせないキーパーソンが中心。さらに、可能性を秘めた人材の採用・育成を視野に、2020年からは当社初となる「新卒社員」の受け入れもスタート予定。人事が担う役割も今後ますます広がる見通しです。
入社時点で人事の経験は問いません。あなたのことも、可能性を秘めた人材の1人として、しっかり育てていきます。中途社員の採用から新卒採用の仕組みづくりまで、本部機能を「人」の面から支える醍醐味をぜひ体感してください。
募集要項
仕事内容 |
人事(未経験OK)★設立から8年連続で増収中、海外展開も目指す業界トップクラス企業! 当社は現在、リラクゼーションスペース『りらくる』を全国約600店舗展開し、今後は海外進出を目標に、さらなる成長を目指しています。その中で重要となる本部社員の採用業務をメインで担当していただきます。まずは先輩と一緒に実務を経験しながら、徐々に業務の幅を広げていきましょう。
~~主な業務内容~~ ◆求人メディアの選定・対応 ◆応募者(求職者)対応・面接日時の調整・面接同席 ◆人材紹介サービスの選定・対応 ◆社員教育・評価制度の運用 ほか
主に求人メディア、および人材紹介経由の応募者対応から面接同席まで一連の流れに関わります。まずは、人材を求める各部署から必要な人材のスキルや人数などをヒアリングし、待遇面・条件面などを決定。その後、応募者の中から求める人物像に近い人材を選定し、面接日時を調整したり面接に同席したりします。いずれの業務も先輩がしっかりサポートしますので、安心してチャレンジしてください。
★早くから幅広い業務経験! 早くから採用活動の一連の流れに携われるほか、入社1~2年目から労務業務にも携わることが可能。意欲次第でどんどん新しい業務を経験し、スキルを磨いていけるのも成長企業ならではのやりがいです。
★仕組みづくりから参加可能! 2020年に当社初となる新卒採用を予定しており、現在は説明会の内容や選考方法などを検討している段階です。そうした採用活動の仕組みづくりから参加できるのも、このタイミングならではの醍醐味です。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
★人事未経験の方、第二新卒の方、いずれも大歓迎! ★学歴不問!リラクゼーション業界の知識・経験も一切問いません。
~~以下のような方は優遇~~ ◎Word・Excelの基本的な操作スキルをお持ちの方 ◎採用活動に関する一連の流れをご存知の方 ◎コミュニケーション力を活かして働きたい方(応募者や各部署とやり取りする機会が多いため)
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募集背景 |
リラクゼーション業界で急成長を遂げている当社。現在は北海道から沖縄まで約600店舗を展開し、今後は海外進出を目標にさらなる急成長を目指します。そうした事業拡大に伴い、本部機能を担う各部署で人材の採用・組織体制の強化が不可欠となっています。そこで、人事として新しい仲間をお迎えすることにしました。人物重視の採用ですので、興味をお持ちの方はぜひ一度ご応募ください。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇等に変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
本部事務所/大阪府大阪市港区弁天1-2-1 大阪ベイタワーオフィス ★転勤はありません。U・Iターン歓迎!
交通
JR「弁天町駅」直結 大阪メトロ「弁天町駅」直結
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勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) ※1日の残業時間は平均1~1.5時間程度です。 ※残業手当は100%支給します。 |
給与 |
月給20万円以上+各種手当 ※能力・年齢などを考慮した上で決定します。
★これまでの実績や入社後の成果に応じて早期昇格あり! ★スタッフの平均月収は26万円(各種手当含む)です。
年収例
400万円/入社1年目・30歳 550万円/入社3年目・37歳
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休日休暇 |
◆完全週休2日制(シフト制 ★土日休み可!希望日に休めるよう調整します) ◆年末年始休暇 ◆夏期休暇 ◆有給休暇(平均消化率90%) ◆慶弔休暇 ◆社員旅行休暇 ◆特別休暇 |
福利厚生・待遇 |
◆昇給/年2回(4月・10月 ※定期昇給です) ◆賞与/年2回(7月・12月) ◆交通費全額支給 ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆時間外手当(100%支給) ◆出張手当 ◆家族手当(配偶者/月1万円、子/1人につき月5000円) ◆役職手当 ◆社員旅行(費用は会社負担。海外、国内のテーマパークなど) |
社内の雰囲気 |
人事総務部への配属です。現在は男性1名、女性6名(うち1名パートスタッフ)の計7名体制で、全員が中途入社です。平均年齢は30代と若く、オフィスはパーテーションのないワンフロアですので、他部署の仲間とも気軽にコミュニケーションを取り合うなど明るい雰囲気の中で働いています。
また、オフィスの奥には休憩スペースがあり、みんなでランチを囲むことも。気さくな先輩ばかりなので、「あれ?新人さん?」と声をかけてくれるなど、あなたもすぐにみんなの輪に馴染めるはず。オフィス内で過ごす時間が長い職種だけに、こうした人間関係の良さに安心感を覚える中途社員も多くいます。 |
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