- 【事業内容】
- ■ホテルチェーンの展開 ■土地有効活用のコンサルティング
勤務地
特長
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仕事内容 | 支配人・副支配人 ★4年間で報酬4650万円以上+報奨金! ★新規オープンするスーパーホテル埼玉・川越の経営者に!支配人・副支配人として、ホテル1棟の経営をお任せします。オープニング募集のため、開業準備からホテル運営に携わることができます。新人の方がこの経験をすることは滅多にありません。 >>お客様満足度の高さが自慢のホテル! 「安全・清潔・ぐっすり眠れる」という明確なコンセプトを掲げ、Lohasホテルとして、全国200店舗の展開を目指して拡大中。これまでにも数々の賞を受賞しています。中でも枕は、硬さ・高さの異なる8種類からお客様に自由に選んでいただけるほど、こだわりがあるのが特徴です。 >>支配人・副支配人の仕事内容は? ホテルでの予約受付、チェックイン・アウト、朝食サービス、スタッフ育成、経理業務など、ホテル経営全般をお任せします。アルバイトの採用・育成を行なって経営に必要な人員を揃える、効率的な経営のために清掃や朝食準備の業者と打ち合わせをするなど、おふたりで力を合わせてホテルを軌道に乗せてください。本部の専門部署がしっかりサポートしますので、困ったことがあればいつでも相談可能です。 <1日の流れ(例)> ▼ 6:00~朝食のサービス・お見送り ▼ 9:50~スタッフとの朝礼・経理処理・予約管理・清掃チェック ▼15:00~チェックイン開始、予約受付 ▼21:00~チェックイン、ご案内 ▼翌1:00~締め処理をして休憩・就寝 <入社後の流れ> 50日間の研修をご用意しています。研修により、接客や店舗経営の経験がなかったおふたりがホテルの業績をアップさせた事例が多数。初回契約は4年で、以降1年ごとの業務委託契約です。平均で4~5年。中には10年という方も!家賃などの費用は会社負担。ホテル内に1LDKの住居を完備していますので、ご安心ください。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎
<職種・業界未経験の方、主夫・主婦の方、歓迎!> ■2019年2月あるいは3月の研修に参加できる男女ペア(おふたりでの応募が必須) ※ホテルでの実務経験や就業ブランク、学歴は問いません。 <下記に該当する方は歓迎します> □カフェなどの開業資金を貯めたい □自分の夢を叶えたい(貯金したい、海外移住など、夢を持って挑んでください) 当社で学んだ経営ノウハウと、貯蓄した開業資金をもとに多くの方が開業を実現しました(3年ですでに2000万円近くを貯蓄している方もいます)。具体的には、ペンションやゲストハウス、海鮮居酒屋、雑貨ショップ、カフェ、レストランの開業などです。 |
募集背景 | 現在、全国132店舗・海外2店舗を展開するスーパーホテル。「LOHAS」をホテルの運営コンセプトに90%という業界屈指の稼働率、70%という圧倒的なリピート率を誇ります。今回、2019年夏より川越市に新たなホテルをオープンするため、オープニングから支配人・副支配人を務めてくださる方々を募集します。ここ10年で年間650万人もの観光客が訪れる観光地に成長した川越の、さらなる活性化にも貢献できるホテル経営のお仕事です。少しでもご興味があれば、お気軽に説明会にお越しください。 |
雇用形態 |
業務委託
業務委託※業務委託としての契約です。FC・代理店契約ではないため、加盟店などの負担金は発生しません。 |
勤務地・交通 |
<2019年夏オープン!>
スーパーホテル埼玉・川越/埼玉県川越市 ※建設中のため、名称が変更になる可能性があります。 ※転勤はありません。U・Iターン歓迎します。 ※研修に関わる旅費や交通費等は当社が負担します(研修先:大阪市内のスーパーホテル)。 交通
本社/西武鉄道新宿線「本川越駅」徒歩3分
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勤務時間 | ■原則自由 ご自身でシフトを決定。自由に調整可能です。 ⇒チェックイン終了後のお客様の問い合わせ業務に関しては、スーパーホテル本部の夜間対応センターが対応します。(緊急時を除く) |
給与 |
◆4年間の報酬/二人で【4650万円以上+奨励金】 ※ホテルの部屋数に応じて若干異なります。 ※支払方法/毎月12分の1ずつ支給。10日に銀行振込み。 ~下記内容については制度の改廃あり~ ※奨励金あり。 ※7つのカテゴリー(クリンネス、接客対応等)を当社の基準により評価して、6段階のグレードを決定。そのグレードに応じて奨励金を支給するライセンス制度があります。 ※4年目以降、別途業績報奨金あり。 年収例
1160万円/1年目(固定報酬1100万円+報奨金60万円)
1270万円/2年目(固定報酬1150万円+報奨金120万円) 1368万円/3年目(固定報酬1200万円+報奨金168万円) |
休日休暇 | ■原則自由 お休みは自由に調整可能です。 |
福利厚生・待遇 | ■住居完備(1LDKで、家賃などは当社負担。バス・トイレ・エアコン完備) ■社内表彰制度年2回 ⇒スーパーホテル賞(賞金10万円)、敢闘賞(賞金3万円)、経営品質賞(1位:賞金5万円、2位:賞金3万円、3位:賞金2万円)、ベストプラクティス賞(金:賞金5万円、銀:賞金3万円、銅:賞金2万円) |
<先輩からのメッセージ> | 「スーパーホテルの支配人・副支配人として働くメリットは三つあると思っています。一つ目は、経営ノウハウが学べるところ。経営で必要な数値を教えてもらえるので、利益をあげるにはどのようなバランスが必要かなど、経営者としての視点が身につきました。二つ目は、経営に自由度があるところです。朝食の内容や部屋の販売プランの命名、価格も調査して自分で決めることができるため、経営ノウハウを磨いていくことができます。三つ目は、加盟金がゼロなところ。これは本当に助かりました。チャレンジしようと思えば、すぐに実現できるんですから。スーパーホテルは夢のために全力で応援してくれるので、皆さんもイチから挑戦してみませんか?」 |
<充実の研修制度> | <未経験から安心してスタートできる!> 着任前には、実践を交えた丁寧な研修をご用意しています。50日間の研修で接客・経理業務など、必要なことをイチからすべて学ぶことが可能です。研修期間も、お1人につき1日8000円を支給。また、研修に関わる旅費や宿泊費も会社負担ですから、生活を心配することもありません。スーパーホテルの基本的な考え方や研修店舗での基礎知識、経営ノウハウを着任する前にじっくり身につけて、ホテルを軌道に乗せてください。 |
会社名 | 株式会社スーパーホテル |
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設立 | 1985年 |
代表者 | 代表取締役社長 山本 健策 |
資本金 | 6750万円 |
従業員数 | 189名(2023年9月時点) |
売上高 | 409億6300万円(2023年3月期実績) |
事業内容 | ■ホテルチェーンの展開 ■土地有効活用のコンサルティング |
事業所 | ■本社 〒550-0005 大阪府大阪市西区西本町1-7-7 CE西本町ビル5F ■スーパーホテル 北海道、青森、岩手、宮城、山形、東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、新潟、愛知、大阪、兵庫、京都、滋賀、奈良、鳥取、山口、香川、高知、福岡、熊本、沖縄など、国内外170店舗以上 |
企業ホームページ | https://www.superhotel.co.jp |
採用ホームページ | 信頼できるパートナーと、50日後にはホテル経営者に。 今回は、支配人・副支配人の… https://en-gage.net/shihainin_superhotel |
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