- 【事業内容】
- ■アカウンティング事業 経理業務サポート(会計/財務/コンサルティング、連結経理、業務品質の維持・向上/業務安定) ■ヒューマンリソース事業 人事関連業務サポート(給与計算/人事管理/コンサルティング、業務品質の維持・向上/業務安定) ■ファイナンス事業 連結資金管理体制の高度化
勤務地
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仕事内容 | 給与計算業務担当 東急グループ企業の給与計算業務を行なっていただきます。COMPANYシステムを活用しての業務になりますが、状況に応じてシステム導入支援業務にも携わっていただく予定です。【具体的な業務について】 ・月例給与計算 ・賞与の計算および支援業務 ・各種社会保険料計算業務(住民税、所得税計算) ・年末調整関連の諸手続き など ※チームごとに担当企業を持ち、役割分担しながら業務を進めます。連携・協力しながらチームワークを大切にする社風です。 ※1~2年で業務品質をチェックする検査者を目指していただきたいと考えています。 【将来的には】 稀ですが、東急グループ企業への出向の可能性もあります。 【組織について】 ヒューマンリソース業務部への配属になります。30名ほどで運営されており、東急電鉄をはじめとした大企業から中堅中小規模の企業まで、幅広く担当しています。男女比は3:7です。 |
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応募資格 |
大卒以上
大卒以上 ■給与計算業務の経験をお持ちの方(従業員数300名以上の事業会社で、目安として3年以上の経験をお持ちの方を想定しています) ※Excelマクロの使用経験、COMPANYの使用経験をお持ちの方は仕事に活かしていただけます。 |
募集背景 | 東急グループのシェアードサービスカンパニーとして、東急グループ各社の経理・人事(給与計算など)・財務の機能を集約し、業務の効率化を図っている当社。現在、東急グループ150社のうち、およそ35社より業務を受託していますが、このシェア率の向上を進めています。蓄積した知識やノウハウを活かし、高い専門性と幅広い経験を有する人材がグループ各社の課題解決をバックアップ。そうすることで、結果としてグループマネジメント強化を推進していくことが目的です。そこで、増員募集を行ない、組織強化を図ります。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
本社/東京都渋谷区南平台町5-6
◎本社勤務が基本となりますが、将来的には経験を積んだ上で東急電鉄グループ企業(東京23区内、神奈川県が中心)へ出向の可能性があります。 交通
各線「渋谷駅」より徒歩8分
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勤務時間 | 9:30~18:30(実働8時間) ※月の残業時間は平均で30時間ほどです。 ※育児・介護時の時短勤務制度あり。 |
給与 |
月給22万円以上 ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定します。 ※想定年収は420万円~440万円です。 |
休日休暇 | ◎年間休日126日 完全週休2日制(土・日)、祝日 夏季休暇、年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇、特別休暇 結婚休暇、配偶者出産休暇、子の看護休暇、半日単位休暇、時間単位休暇制度、有給休暇 ※長期的な就業ができるように働きやすい環境づくりに力を入れています。適用期間が長い時短勤務制度もあることから、産休からの復職率は100%です。 |
福利厚生・待遇 | 昇給年1回 賞与年2回 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 残業手当全額支給 資格手当(税理士資格、公認会計士資格、社会保険労務士資格が支給対象) 家族手当、役職手当 東急共済組合(全国各地および海外に保養所、医療費の給付など) 東急グループ従業員持株会制度 財形貯蓄制度 選択制個人型確定拠出年金 グループ団体保険 資格取得支援制度(資格取得のための講座受講料および受験費用の支援あり/最大20万円 ※規定あり) 時短勤務制度(小学4年生になるまで適用) 書籍購入支援制度 など |
会社名 | 東急ファイナンスアンドアカウンティング株式会社 |
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設立 | 1997年 |
代表者 | 取締役社長 戸田 匡介 |
資本金 | 1億円(東急株式会社100%出資) |
従業員数 | 111名(2024年4月1日現在) |
事業内容 | ■アカウンティング事業 経理業務サポート(会計/財務/コンサルティング、連結経理、業務品質の維持・向上/業務安定) ■ヒューマンリソース事業 人事関連業務サポート(給与計算/人事管理/コンサルティング、業務品質の維持・向上/業務安定) ■ファイナンス事業 連結資金管理体制の高度化 |
事業所 | 本社:東京都渋谷区南平台町5番6号 東急南平台町ビル2F |
企業ホームページ | http://www.tokyu-tfa.co.jp/ |
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