医療機器の製造スタッフ ★月給32万円スタート／年間休日126日／残業月20h以下／家具付き社宅完備（991429）（応募資格：学歴・ブランク不問＜職種・業種未経験OK！第二新卒歓迎！＞■…　雇用形態：正社員）｜株式会社平山の転職・求人情報

仕事内容	医療機器の製造スタッフ ★月給32万円スタート／年間休日126日／残業月20h以下／家具付き社宅完備 JASDAQ上場グループの中核企業として、日本の製造業を支えている当社。あなたには、取引先工場での製造業務をお任せします。＜手がける製品＞最初の配属先となる富士宮の工場では、医療機器の製造を担当。機械作業、組立、検査などの工程のうち、適性に応じた作業をお任せします。また将来的には、最短2ヶ月～最長1年程度の期間で全国転勤の可能性があります。車や半導体、建設車両や工作機、電子機器など、様々なモノづくりに関わりますが、その都度研修がありますのでご安心ください。＜1日の流れ（一例）＞ ▼午前中／朝礼後、前シフトのスタッフから引き継ぎを受け、進捗状況などを確認。その日に製造すべき個数を把握したら、材料を機械にセットして作業をスタートします。 ▼お昼／工場内の食堂でみんなとランチ。 ▼午後／作業再開。経験などに合わせて、トラブル時のフォローや新人スタッフの指導などを担当することもあります。 ▼退勤／後シフトのスタッフに進捗状況などの引き継ぎを行なったら業務終了です。＜入社後の流れ＞ ▼座学研修／静岡の研修センターにて約2日間、安全衛生や製造の流れなどについて学びます。 ▼現場でのOJT／先輩スタッフの指導のもと、まずは簡単な作業から製造をスタート。つくったものはリーダーのチェックを受けられるため、不安はありません。 ▼独り立ち／2～3ヶ月程度で必要な技術を習得していただけるでしょう。＜安心のポイント＞ ◎入社時に、製造に関する知識は一切不要。製造ラインごとに20～50名のチームで取り組むため、先輩に聞きやすい環境です。 ◎家具・家電付きの社宅をご用意。転勤時には、引越しの手配から物件探しまで会社がサポート！引越し費用・家賃も会社が全額負担します。
応募資格	学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK ＜職種・業種未経験OK！第二新卒歓迎！＞ ◎学歴・ブランク不問 ◎社会人経験10年以上の方も歓迎！ ◎全国転勤に抵抗のない方であればご活躍いただけます！
募集背景	製造スタッフの派遣や製造業務の請負、製造現場のコンサルティングを手がけている当社。設立以来、長きにわたり日本の製造業を支えてきました。その実績とノウハウが評価され、医療業界をはじめとする各業界の大手メーカーからも、安定して依頼を受けています。JASDAQ上場グループの強固な経営基盤のもと、事業も順調に拡大中。これからも多くのメーカーをサポートし続けられるように、製造業を支えられるように、新しい仲間を募集することになりました。
雇用形態	正社員正社員　※試用期間はありません。
勤務地・交通	★入社後、富士宮支店に配属となり、富士宮市にある工場にて勤務。その後、全国47都道府県にある製造現場での勤務となります。【富士宮支店（初回配属）】静岡県富士宮市小泉1140－1 【その後の配属先候補】＜支店＞栃木県宇都宮市、茨城県つくば市、群馬県太田市、東京都あきる野市、山梨県中央市、静岡県沼津市、愛知県豊田市、大阪府大阪市＜営業所＞岩手県北上市、茨城県古河市、長野県長野市、神奈川県厚木市、福井県あわら市、岐阜県可児市、岡山県岡山市、広島県東区光町、山口県下関市＜出張所＞静岡県駿東郡＜本社＞東京都港区港南1-8-40 ★引越しサポートと社宅完備！引越しは会社が全て手配し費用は会社が負担。また、転勤時には借り上げ社宅をご用意。家賃がかからないため、自由に使えるお金も多いです。交通勤務地により異なります。 ◎マイカー通勤OK（駐車場あり）
勤務時間	3交替制（8:00～16:15／16:00～0:15／0:00～8:15） ◎残業は平均月20時間以下です。
給与	月給32万円～35万2040円 ※上記は最低保証額。経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇します。 ◎時間外手当は別途全額支給します。
休日休暇	＜年間休日126日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇（9～11日） ■夏季休暇（9～11日） ■年末年始休暇（9～11日） ■有給休暇 ■産休・育休 ※取得後の復職実績あり
福利厚生・待遇	■昇給あり ■交通費支給（月1万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■資格取得支援制度 ■制服貸与 ■社内禁煙 ■寮制度　※家具付き社宅・家族寮もあります！ ■社員食堂あり ■マイカー通勤OK（駐車場あり） ■ギフト券支給制度（誕生日や在籍期間などにより、支給） ■引越しサポートあり ■スタッフ紹介制度 ■改善提案手当 ■永年勤続手当
配属部署	いち事業所あたり、7～8名の管理者が在籍。事業所全体では、各世代まんべんなく活躍しています。男女比は7：3で、一部事業所では60歳以上の方も活躍中。長期安定雇用も叶い、昨年1年の年間定着率は98％と高い数字を誇っています。
キャリアアップ研修や資格取得支援も充実！	あくまで本人の希望次第ですが、製造スタッフとして経験を積んだ後は、メンバーをまとめるリーダーやそれ以上のキャリアアップを目指すことも可能です。ひとつは製造工程の責任者や所長、エリアマネージャーなどマネジメントを担うルート。もうひとつは、スペシャリスト、トレーニングマネージャーといった専門職のルートです。また、現場の作業効率化、改善などを学ぶ中級研修、管理職としての心構えを学ぶリーダー研修などがあります。さらに、業務に必要な資格取得も支援。取得にかかる費用の負担や、受検資料の配付などを行なっています。

会社名	株式会社平山
設立	2018年
代表者	代表取締役社長　平山善一
資本金	1億円
従業員数	5,100名（グループ合計 10,347名／2024年6月時点）
売上高	220億円（グループ合計352億円／2024年6月期実績）
事業内容	■現場改善コンサルティング ■製造請負事業 ■製造派遣・人材紹介事業 ■開発&設計技術者派遣事業 ■人材教育事業 ■EAPコンサルティング ■海外進出支援業務 ■IoTシステム導入・運用＜許可番号＞労働者派遣事業許可番号派13-310767 有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-309562
事業所	■東京本社東京都港区港南1-8-40 A-PLACE品川6F ■支店東京西、宇都宮、つくば、群馬、山梨、沼津、静岡、豊田、大阪 ■営業所北上、山形、郡山、古河、千葉、神奈川、浜松、長野、可児、名古屋、金沢、福井、京都、岡山、香川、広島、山口、行橋 ■事務所下松、中津、下関、福岡 ■出張所三島
関連会社	【持株会社】株式会社平山ホールディングス【国内】株式会社平山株式会社トップエンジニアリング FUNtoFUN株式会社株式会社平山LACC 株式会社平山グローバルサポーター株式会社平和鉄工所株式会社平山ケアサービス株式会社平山GL 【海外】 HIRAYAMA (Thailand) Co., Ltd. Hirayama Myanmar Co.,Ltd JOB SUPPLY HUMAN RESOURCES Co.,Ltd.
主要取引先	テルモグループ、TOPPANグループ、TOTOグループ、トヨタグループ、三菱グループ、LIXILグループ、リコーグループ　ほか ※アイウエオ順、敬称略
設立について	当社の設立は2018年ですが、前身会社は1955年設立となります。
企業ホームページ	https://www.hirayamastaff.co.jp/