- 【事業内容】
- 障害福祉サービス事業（生活介護、共同生活援助グループホーム、短期入所事業、相談支援事業） 障害者支援施設（施設入所支援） 障害者デイサービスセンター 地域活動支援センターなどの運営
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| 仕事内容 | 生活支援スタッフ（未経験歓迎）★賞与4.55ヶ月分！残業月5～10時間！年休は1時間単位で取得可能！ みぬま福祉会は、障害のある方の入所施設や通所施設などの運営だけではなく、アトリエなどにおける表現活動、焼き菓子の製造、農作物の生産や販売など、社会と繋がる活動をしています。当法人が運営する支援施設にて、利用者の生活支援や、様々な活動に伴う支援をお任せします。◆利用者にあわせて、毎日の生活サポートを 食事・入浴・トイレ・着替えなど日常生活のサポートや、日中活動や夜間の見守りなどをします。全てやってあげるのではなく、少しずつできる範囲を増やせるよう支援します。何事も無理やりさせるのではなく、利用者が何を思い、何を望んでいるのかを考えそばで見守り、寄り添うことを大切にしています。 ◆施設で過ごす全ての人が共に頑張る仲間です 一施設あたりの利用者は20～60名。常時6～10名のスタッフでサポートします。誰がどの利用者をサポートするかは、決めていません。周りのスタッフと協力して臨機応変に対応していきます。 たとえば、食事の介助を受ける利用者が、眉間にしわを寄せ、しかめっ面をしたときのこと。そばで見ていた他の利用者が気づいて「彼は昔からすっぱい物が苦手だから、他の物から食べ始めるといいと思う」とスタッフに伝えてくれたのです。スタッフだけではなく、利用者も気にかけてくれます。 ◆利用者の得意・不得意に応じて、支援にも工夫を たとえば、複数の部品を組み立てる作業。ある利用者は、部品を見分けたり、組み立てる順番を覚えるのが苦手でした。そこで予め「部品Ａと部品Ｂの組み立て」「部品Ｃと部品Ｄの組み立て」と作業を細かく分割。一人ひとりの作業がシンプルになり、苦手なことがある利用者も活躍できるようになったのです。 ◎未経験の方もご安心を！『教育制度』の項目もぜひご覧ください！ |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【職種・業界未経験者、第二新卒歓迎！】 ■高卒以上 ■普通自動車免許（AT可） └利用者を送迎することが多くあるため。 ★知識やブランクはいっさい不問です。社会人経験がない方や社会人経験10年目以上の方など、幅広く歓迎します！ |
| 募集背景 | みぬま福祉会は、1984年に浦和養護学校の卒業生を中心にした進路保障の取り組みから始まりました。障害が重いことを理由に5名の利用者が在宅になってしまうかもしれないという状況でした。そこから、どんな障害があっても受け入れるという当法人の基本理念が生まれたのです。困難や例外的な状況にある人を切り捨てないという決意は、大変な道のりでした。ですが、2019年現在、20を超える施設・事業と300名を超える利用者が共に働き、生活をしています。また、2019年4月には川口市に新たな入所施設を開所しました。自分らしく、安心して豊かに暮らし続けることができる暮らしの場。新たな生活支援スタッフを大募集です！ |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間は3ヶ月あります。その間の給与・待遇に変動はありません。 |
| 勤務地・交通 |
埼玉県内にある下記いずれかの支援施設
◎希望を考慮し決定！転居を伴う転勤はありません。 【しらゆりの家（短期入所施設）】 川口市朝日3-16-14 朝日高層住宅1F 【太陽の里（入所施設）】 白岡市小久喜450 【大地（入所施設）】 蓮田市黒浜1045-1 【久喜市地活たいよう（地域活動支援センター）】 久喜市青毛753-1 ふれあいセンター久喜内 交通
勤務地によって異なります。
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| 勤務時間 | 1年単位の変形労働時間制（週平均実働40時間以内） ※基本的には8：30～17：15（実働8時間）です。 ⇒勤務地によって変動あり。月4～6回の夜勤が生じます。 ◎残業は月5～10時間です！ ◎1時間単位で年次有給休暇を取得可能！ ⇒ご都合に合わせ出社時間を遅らせる、退社時間を早めるなど融通が利きやすいです。 |
| 給与 |
月給17万5680円～32万1000円＋賞与（昨年度実績4.55ヶ月分）+処遇改善手当12万円／年 ◎年齢・職歴により加算されます。 年収例
460万円／大学卒 30歳（入社9年目）配偶者あり、子1人
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| 休日休暇 | ■週休2日制（土・日 ※月1～2回の土曜出勤日があります。） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇（年間20日） ■慶弔休暇 ■産前産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇 ■療養休暇 ■特別休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月または10月） ■賞与年2回（6月・12月 4.55ヶ月分／昨年度実績） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（上限5万円）※車通勤の場合は、距離に応じて支給します。 ■時間外手当全額支給 ■扶養手当（扶養配偶者：月1万3500円、子ども1人につき：月6500円） ■住宅手当（上限2万7000円／月）※社内規定あり ■早出・遅番手当（1回につき500円） ■夜間勤務手当 ■夜間従事者手当（3500円～4500円/回） ■管理職手当 ■処遇改善手当 （年度末3月支給12万円） ■内部研修あり ■外部研修あり（海外研修もあります） ■資格取得支援制度 ■退職金 ■駐車場完備（マイカー通勤可） ■社内イベントあり ■私服勤務可 |
| 教育制度・1 | ＜入社後の流れ＞ 先輩職員が付いて、一緒に仕事をしながら実務をお教えします。基本的に同じ先輩が、1～2ヶ月などの一定期間、毎回あなたと同じシフトに入るように工夫。同じ先輩があなたの成長を継続的に見守ります。目安として、1年目のスタッフには3年目のスタッフが付くようにするなど、工夫しています。 ＜数々の研修制度＞ 4月・7月には新任職員研修を泊りがけで実施。当法人の理念・障害についての知識に加え、仲間たちや保護者様のお話を伺い、ご家族の想いに対しても理解を深めます。また年4回、障害のある方々の成長に対する考え方である『発達保障』を学ぶ講義や、年1回の実践検討集会などにも希望に応じて参加できます。 |
| 教育制度・2 | ＜発達保障の全国大会＞ 全国の施設が集い、取り組みに関する発表を行なう催しです。保育・高齢化など、施設ごとに直面している課題は様々。そうした課題に対し、どんな取り組みをしているのかを知り、こちらも意見を発信する。そうしたやり取りを経て、知識を深めたり、自分たちの支援活動に活かすことができます。 ＜北欧研修＞ 福祉先進国である、北欧各国への視察研修です。現地のグループホームや、入所施設などを見学し、取り組みや考え方を学びます。研修に参加したスタッフは皆、目からウロコが落ちる想いだったと、高い満足感を得ています。面接はありますが、おおむね参加できるので、ぜひ積極的に立候補をお願いします。 |
| 会社名 | 社会福祉法人みぬま福祉会 |
|---|---|
| 設立 | 1984年 |
| 代表者 | 理事長 高橋 孝雄 |
| 資本金 | 社会福祉法人のため資本金はありません。 |
| 従業員数 | 330名（2024年10月時点） |
| 事業内容 | 障害福祉サービス事業（生活介護、共同生活援助グループホーム、短期入所事業、相談支援事業） 障害者支援施設（施設入所支援） 障害者デイサービスセンター 地域活動支援センターなどの運営 |
| 事業所 | 【本社・川口太陽の家】 〒333-0831 埼玉県川口市木曽呂1374 |
| 学ぶ場を多数用意しています！ | ＜発達保障の全国大会＞ 全国の施設が集い、取り組みに関する発表を行なう催しです。保育・高齢化など、施設ごとに直面している課題は様々。そうした課題に対し、どんな取り組みをしているのかを知り、こちらも意見を発信。そうしたやり取りを経て、知識を深めたり、自分たちの支援活動に活かしたりすることができます。 ＜北欧研修＞ 福祉先進国である、北欧各国への視察研修です。現地のグループホームや、入所施設などを見学し、取り組みや考え方を学びます。研修に参加したスタッフは皆、「目からウロコが落ちる思いだった」と高い満足感を得ています。面接はありますがおおむね参加できるので、ぜひ積極的に立候補してください！ |
| 当法人の施設について | ～作品を展示するギャラリーがあります～ 当法人にある「工房集」は、作業をするアトリエだけでなく、ギャラリー、カフェ、ショップの役割も担っています。そこでは、定期的に作品展やグッズ展を開催。美術に興味がある方が気軽に訪れることができる場所となっています。 ～売上金は仲間の収入に繋がっています～ 作品（原画）やグッズが売れた時には、個人還元として仲間に売上金が支給される仕組みになっています。大切にしているのは、仲間の仕事を価値に繋げること。仲間の作品をより多くの方に知ってもらうためにも、施設内にギャラリーを設けているのです。 |
| 企業ホームページ | https://minuma-hukushi.com/ |
| 採用ホームページ | 社会福祉法人みぬま福祉会 みぬま福祉会の仕事はクリエイティブです。 https://en-gage.net/minuma_saiyo |
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