| 仕事内容 |
＜当社について＞ 当社は地盤改良メーカーとして、特許取得の独自技術である『エルマッドS工法』を活かし、大手スーパーゼネコンなどのお客様を中心に地盤改良の技術を提供しています。 ＜地盤改良工事とは？＞ 建物の基礎を支える地盤の強度を高める工事です。もし地盤が弱いまま建設してしまうと建物が倒壊する危険性が高まってしまうのです。地盤改良工事をすることで建物の安定性や耐震性を高めることができます。 ＜仕事内容について＞ ニッチな分野だからこそ、全員が未経験から始めています！ 資格取得支援制度・資格手当もあり、着実にスキルアップできます。 ＼一人前になるまでの3ステップ／ 【STEP1】現場の基本作業を覚える（約1年） ・材料の発注 ・図面を確認する ・施工データの記録、施工状況の撮影（タブレット端末使用） など先輩社員の現場に同行し、指示を受けながら作業一つひとつを覚えていきます。 【STEP2】機械操作＋作業計画（約1年） 現場作業のメインである「セメントミルクを流し込む」ことや「かき混ぜる」は、機械で行ないます。 資格取得後、実際に機械操作をしながら作業のコツを覚えていきます。 現場の作業に慣れてきたら、設計部分や進行管理などの「施工計画書」の作成方法も学んでいきましょう。 【STEP3】独り立ち！ STEP1、2で「現場の基本作業」と「機械操作＋作業計画」など、全て行なえるようになったら独り立ちとなります。 ＊業務に必要な資格（車両系建設機械、玉掛け、小型移動式クレーン）は会社負担にて習得できます！ ＊月の半分程度は出張で、エリアは愛知を中心に、三重や長野、静岡など。期間は日帰り、2～3日や2ヶ月程度かかるものもあります。 |
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| 応募資格 |
【必須条件】普通自動車免許をお持ちの方 【歓迎条件】中型免許をお持ちの方 ＊中型免許取得予定の方も大歓迎です！ ＊土木・建設の工事現場での業務経験がある方も歓迎します！ ＼業界・職種未経験の方歓迎します！／ 独自の工法を扱う会社だからこそ、当社では全員がイチから技術を身につけています。 「景気に左右されない仕事がしたい」「安定企業で働きたい」と、なかには40代で当社に入社し未経験から活躍している社員も。「最後の転職先に」と選ばれることも多いです。 |
| 募集背景 |
＜事業好調につき、新たな仲間を募集します＞ 建物を支える地盤メーカーとして、家族が集まる大型ショッピングセンターや、大手自動車会社の工場や研究所、各地の小中高校や大学、太平洋ベルトの工場施設など、スケールの大きい建設の土地改良に携わっています。設計～調査～施工まで自社で一貫して行なえることから、大手ゼネコンなどからリピートでの依頼がほとんどです。 特に当社が生み出した『エルマッドS工法』では、コンクリートを使わずに、その土地にある土を再利用する方法を実現。従来の技術では実現できなかった、コストダウン・効率化・環境配慮などの面で高い評価をいただいています。 そんな当社で手に職を身に付けていきませんか？ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 |
中部営業所
◎駐車場を完備しており、マイカー通勤が可能です。 愛知県名古屋市港区善進本町338番地 交通
名古屋臨海高速鉄道西名古屋港線（あおなみ線）「荒子川公園駅」より徒歩10分
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| 勤務時間 |
8:00 ～ 17:00 ■実働時間：8時間/日 ＜平日はほとんど定時退社＞ ムリなスケジュールを組むことはなく、基本は【17時】の定時に退勤できています！ ＊休日出勤することもあるため、休日出勤の分が残業となるイメージです。 |
| 給与 |
月給 30万円～40万円 ※想定年収 400万円～600万円 ■月収30万～＋各種手当＋賞与 ※3ヶ月の試用期間があります。試用期間中は出張手当がつきません。その他、給与・待遇に変動はありません。 ※上記月給には固定残業代（20時間分／3万円以上）を含みます。固定残業超過分は別途、時間外手当を全額支給します。 ◎経験・年齢・能力などを考慮して決定します。 ◎出張手当の平均支給額は月5万円程度です。また、宿泊費、出張時の食費（朝・夜）は会社が負担します。 ＜黒字経営のため、毎年決算賞与を支給しています＞ 安定した経営を続けているため、年2回の賞与にプラスして毎年決算賞与も支給しています！ |
| 休日休暇 |
■週休2日制（月6日以上／基本的に土・日休み） └現場作業のため土・日に出社した場合は、別の日にお休みを取得していただいています。 ■GW（暦通り） ■夏季休暇（4日程度） ■年末年始休暇（6日程度） ■有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 |
■昇給年1回（7月） ■賞与年2回（7月・12月／昨年度実績：4ヶ月分） ■決算賞与（9月） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（全額支給） ■残業手当（固定残業超過分は全額支給） ■出張手当（試用期間中は対象外） ■家族手当（配偶者：月1万円、子ども1人につき：月5000円） ■資格手当（一・二級土木施工管理技士、一級建設施工機械技士：月3000円～5000円） ■退職金制度 ■資格取得支援制度 └車両系建設機械、玉掛け、小型移動式クレーンなどの技能講習を会社負担で受講可能です。 ■マイカー通勤可（駐車場完備） |
