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北海道釧路市
釧路市
| 仕事内容 |
＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝ 胸を張って稼げる、正義の仕事。 保険金請求にまつわる事実の究明が、私たちのミッション。ときには、不正請求を防ぐこともあります。専門的なスキルを身につけていただくため、月給は30万円以上と高待遇を用意。最長1年の研修期間を設けています。社会に良い仕事をしながら、稼げる自分になりませんか？ ＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝ 【具体的にお任せする業務】 交通事故や災害、病気を補償する保険金が、適正な支払額となっているかを調査していただきます。交通事故の事実関係を把握し、過失割合などを調べる事故原因調査などを行なうことも。保険会社から委託を受け、運営している事業になります。 ～業務の流れ～ ▼案件の割り当て～共有（どんな不正内容が疑われているのか、どこを重点的に調べてほしいのか、事前に説明を受けます） ▼調査の実施（当事者や関係者に聴き取りをしたり、現場の写真を撮ったりします。専門家と連携し、解析・鑑定も行なっていきます） ▼レポートの作成・提出（上記の調査結果をもとに、レポートを作成。事故や治療の経緯、不正の証拠となる情報をまとめます） ※月15件ほどの案件を担当。同時に3～5件を並行することもあります。 ※各調査の期間は、案件の難度に応じて1週間～1ヶ月ほどです。 【みっちりサポートします！】 入社後は、札幌支社にてベテラン調査員があなたの育成を担当します。専門用語や業界知識、業務の流れも一つひとつ教えていくのでご安心ください。速やかに、完璧に調査ができるあなたになれるよう、じっくりサポートしていきます。最長1年が目安です。 ⇒独り立ち後は、業務委託契約調査員として、釧路エリアにて活躍いただきたいと思っています。詳しい働き方については、面接でもお話します。 |
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| 応募資格 |
◎特別なスキルや知識は問いません。 ◎10年以上の社会人経験をお持ちの方も歓迎します。 「人や社会の役に立ちたい方」「頭を使って考えることが好きな方」「胸を張って日々の仕事に取り組みたい方」にピッタリです！ |
| 募集背景 |
保険制度を守るのが、私たちのミッション。 社会に貢献するため、新たな仲間をお迎えします。 当社は、国内大手保険会社13社の共同出資によって運営される、保険調査会社です。 近年、インターネットで気軽に請求ができるようになったことから、どうしても疑わしい事案が増えてしまっている現状にあります。今後もより多くの案件に対応するため、増員を行なうことにいたしました。1年かけて保険調査のプロフェッショナルに育成します。 【採用フロー】 (1)エントリー (2)簡易テスト＋面接 簡易テスト（所要時間35分） ※学力を測るものではないので、対策不要のテストです。 (3)本社面接 (4)内定 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務地・交通 |
北海道釧路市
＼釧路エリアで長く働ける方を募集します！／入社後まずは、当社：札幌支社にて研修を行ないます。最長1年が目安。札幌で調査員のスキルを身につけた後、釧路エリアで長くご活躍いただける方に応募してもらいたいと思っています。独り立ち後は、北海道釧路市周辺地域の案件をお任せ。ご自宅から調査先への直行直帰です。 ※札幌支社での勤務の間（研修期間中）は、弊社の社宅制度を適用いたします。 ※札幌支社：札幌市中央区北３条西２丁目10-2 札幌HSビル１０階 交通
各線「札幌駅」より徒歩6分
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| 勤務時間 |
9:00 ～ 18:00 ※残業は月30時間ほど。ムリなく働けるよう、調整をしていきます。 |
| 給与 |
月給 30万円～30万円 ※想定年収 360万円～360万円 ※経験・能力を考慮して決定します。 ※月給には、月30時間分のみなし残業代5万5000円を含みます。超過分は別途支給いたします。 ※一定以上の調査を同月内に完了された場合には、「業務手当」の加算支給があります。 ＼"稼げるあなた"になれます！／ 1年間の契約社員期間が終了した後は、業務委託としてぜひ勤務いただきたいと思っています。給与は出来高制となるため、月収100万円以上・年収1000万円以上を目指すことも可能。年収1600万円に達した方もいます。調査員というたしかなスキルを身につけて高収入を目指しませんか？ 上記額にはみなし残業代（月30時間分、55,000円分）を含みます。※超過分は全額支給します |
| 休日休暇 |
完全週休2日制 ＜年間休日124日＞ ■（土・日） ■祝日 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇（4日） ★5日以上の連続休暇も取得可能です。 ＼独り立ち後は自由に働けます／ ひとりで調査できるようになったら、好きな日・好きな時間に働ける「業務委託」に変更できます。業務量も調整できるので「ガッツリ稼ぎたい」も「スキマ時間で働きたい」も叶う環境です。「子どもの成長を見守りたい」と家庭と両立している先輩もいます。 |
| 福利厚生・待遇 |
■交通費支給（月5万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分） ■業務手当 ■オフィス内禁煙 ■社宅あり（自宅が勤務地より100km以上、または通勤時間が2時間以上の場合※当該募集のみ） └会社が定める地区ごとの標準賃料を毎月会社が負担（例：東京支社勤務で月額8万円）。自己負担額は単身の場合で1万4000円/月。 |