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千葉県千葉市中央区（最寄駅：千葉、栄町、千葉中央、新千葉）
千葉市中央区富士見２丁目１－１
| 仕事内容 |
＼あなたの接客でお客様の生活を変えよう／ 家電量販店の専用コーナーにて誰もが知っている メーカーのテレビをご案内・販売のお仕事。 ★11月～1月の3か月限定のお仕事★ ＜具体的には＞ 専用ブースにて 1．お客様にお声がけ 2．お客様へヒアリング 3．製品のご説明 4．製品の販売 ～お仕事の流れ～ 売場到着（売場の整理整頓、価格・売場の確認） (1)お声がけ ↓ (2)お客様の要望・使用環境などを確認 ↓ (3)製品のRR・提案 ↓ (4)成約！ 関係者にご挨拶、勤務終了 ＜環境＞ レジ業務なし ノルマなし トークマニュアルもあるから、未経験でも安心して勤務可能！ ・「何かお探しですか」 ・「YouTubeなどのアプリで、TVよく見ますか」 「録画はしますか」等 ・「でしたら●サイズがおススメです！」 ・「10年サイクルのモノなので」等 〇将来的にそのまま正社員を目指したい方も歓迎 |
|---|---|
| 応募資格 |
＜9割が未経験スタート＞ どんな方でも大歓迎！ もちろん、経験者の方も大歓迎です！ ビーモーションでの経験をきっかけに、メーカーへ就職される方もいらっしゃいます。 ＜個々のポテンシャルを最大限引き出す事前講習会＞ 「自分では難しそう・・・」と感じているあなたも安心してください。 あなたのポテンシャルを最大限引き出せるようレクチャーします！ ＜安心スタートの理由は？＞ 〇働く前は3日間 お仕事の事前講習を実施！ 講習日時はご相談して実施、参加された方へ謝礼金をお支払いします。（※規定あり） 〇お仕事初日 営業担当が1日現場でサポート！ 初日から一人じゃないから安心です。 〇その後 定期的に、店舗訪問しサポートしています。 ＜こんな経験活かせます＞ 〇20～50代活躍中 〇販売経験があり、もっとスキルを積みたい 〇認知度が高い商品の販売接客をしてみたい 〇手厚い講習制度を求めている |
| 募集背景 |
応募後、1時間程度で全員に説明会予約のメールが届きますので、 説明会の予約をお願い致します。 説明会（45分～60分程度）にご参加ください。 【応募フロー】 (1)応募ボタン (2)面談についてメールが届きます。 (3)予約フォームから、予約 【選考フロー】 (1)応募 (2)説明会 ※zoom実施。その他LINEビデオ通話も可 (3)事前講習会（所要日数 2～4日）：謝礼金支給 ※必ずご確認ください※ ご興味を持ってご応募いただいた方は、是非一度お会いしたいと考えております。 もし、説明会などお約束の時間にご都合が悪くなった場合は、 お手数ではございますが、事前にご連絡頂けますと幸いです。 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務地・交通 |
鹿島神宮駅付近の家電量販店
ビーモーション株式会社と雇用契約し、雇用形態は契約社員 茨城県神栖市平泉2-120（最寄駅：鹿島神宮、延方、小見川） 交通
鹿島神宮駅からバスで30分
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| 勤務時間 |
シフト制 〇勤務時間 シフト例 ・10時～19時／60分休憩（実働8時間） ・11時～20時／60分休憩（実働8時間） ※実働8時間 ※平日休みのお仕事 ※11月～1月の3か月限定のお仕事です ※開始時間は相談可能 ※シフトはご相談に応じます |
| 給与 |
時給 1,500円～1,700円 月収例） 260，400円～（1，500円×8ｈ×21.7日） 【給与支給日】 月末締めの翌月15日払い ＊15日が土日祝の場合は前日の平日 支払方法：日払い/月払いが選べます！ 【交通費全額支給】 ・公共交通機関:交通費全額支給 ・マイカー通勤:ガソリン代支給 規定あり ※勤務地により可能 【スタート時給】 経験・能力等を考慮 |
| 休日休暇 |
完全週休2日制 シフトの相談はOK 基本は平日の2日間のお休みです。 お休みの曜日は相談可能です！ 例：役所・金融機関などもお休みの日に行ける！ ＜土日祝のお休み考慮OK＞ 冠婚葬祭などの土日祝のお休み希望も相談可 |
| 福利厚生・待遇 |
＜社保完備＞ 〇雇用保険/労災保険/厚生年金/健康保険 ＜その他＞ 〇ベネフィットステーション（福利厚生サービスで映画館、食事、宿泊などの割引） 〇定期健康診断あり（会社負担・年1回） 〇インフルエンザ予防接種（実績：2010～・年1回） 〇有給休暇あり（半年後付与） 〇残業手当（残業はほとんどありません） 〇家電アドバイザー資格取得サポート制度あり ＜教育制度＞ 現場配属前に、「事前講習」実施！ 実際に担当する商品を使いながら、コミュニケーションに関する練習を行います！ メーカー毎に企画・実施しています！ ・商品に関する知識 ・接客マナー ・ビジネスマナー講習 ・業務知識講習 ※感染症対策として以下の取り組みを行っています 〇 定期的な換気、消毒 〇オフィスでの座席間隔確保 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 |