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「古河電池株式会社/製造スタッフ」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、生産管理、製造管理(電気、電子、機械、半導体、自動車)の転職・求人情報が満載です!

製造スタッフ
古河電池株式会社
この求人は、募集企業が自社の採用ホームページで掲載している求人情報を転載したものです。
エン転職のWeb履歴書を使って、簡単に応募できるようになっていますので、ぜひチェックしてください。
なお、この求人には応募定員が設定されています。
定員に達し次第、掲載終了してしまいますので、興味がある場合は早めにご応募ください。
古河電池株式会社 NEW
掲載期間 24/11/13

製造スタッフ

契約社員 職種未経験OK 業種未経験OK 学歴不問 内定まで2週間 転勤なし 上場企業
電池製造スタッフ(未経験歓迎)◆東証プライム上場企業/U・I ターン歓迎!/年間休日127日
仕事内容 <70年以上の歴史を持つ、東証プライム上場企業>
当社は創立70年を誇る蓄電池のメーカー。私たちの製品は、国内主要自動車メーカーの車両に使用されています。他にも、皆さんが普段使う電車や新幹線、航空機などにも、当社製品が使われており、皆さんの当たり前の暮らしを支えています。

<宇宙開発にも使われる、当社の技術>
当社は世界で初めて、宇宙用リチウムイオン電池の開発に成功した企業です。2010年、月以外の天体から初めてサンプルを地球に持ち帰り、世界的に話題となった小惑星探査機「はやぶさ」。実はあの機体にも、当社の蓄電池が使われているんです。その他、「はやぶさ2」金星探査機「あかつき」など、様々な機体に搭載されています。

<手掛けるのはシンプルワーク>
当社の重要な製造拠点のひとつである、いわき工場。そこでのアルカリ電池の製造をお任せします。手掛けるのは自動車や非常誘導灯などに搭載する電池です。

工程としては製造、組立、出荷作業がありますが、いずれも難しくはありません。各工程2~3名のチームで動くので、困った時はすぐに先輩に相談できます。

<未経験でも大丈夫!>
入社後は、安全衛生教育で安全について学んだのち、OJTにて業務を習得。作業は入社後にすべて覚えられるので、未経験の方でも一切問題ありません!

<拠点の組織体制について>
・男女比は5:1で男性が多め 
・中途入社比率:約30%
・年齢構成
 10代:5%
 20代:27%
 30代:23%
 40代:11%
 50代:22%
 60代:12%

20~60代までバランスよく活躍中。育成に力を入れているからこそ、若手未経験者も数多く働いています!
応募資格 ★応募にあたって必要な経験・スキルは一切ナシ!完全未経験から始められます!

<先輩たちも、0からのスタートです>
先輩たちの前職はガソリンスタンド店員、飲食店スタッフ、アミューズメントパークスタッフなど様々。ほぼ全員から未経験からスタートし、今では中核として活躍しています。平均勤続年数は14.94年と長め。安定企業で腰を据えて働きたい方にはピッタリな環境です!
募集背景 前身である古河電気工業の創業は大正3年(1914年)。その一部門を継承し、1950年、当社は誕生しました。あらゆる業界に欠かせない製品だからこそ、設立時から安定した売上を計上。連結売上は754億円、グループ全体で2400名以上の社員を抱えるまでに成長し、東証プライム上場も果たしています。

今後も全社的な事業拡大に向け、組織強化が急務となっています。そこで今回は、いわき市の工場で働く製造スタッフを増員募集!地元サッカークラブ「いわきFC」のスポンサーも勤めるなど、地域密着で事業を展開する当社にて、腰を据えて働きませんか?
雇用形態 契約社員
勤務地・交通
いわき事業所
福島県いわき市常磐下船尾町杭出作23-6
◇ 転勤なし
勤務時間 7:55 ~ 16:45
休憩(11:40~12:30, 15:00~15:10)
実働時間:7時間50分/日
給与 日給 9,021円~1万831円
★月収は18~20万円ほど。

※2ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変更はありません。
休日休暇 <年間休日127日>
■完全週休2日制(土・日)
■有給休暇(消化率75%)
■夏季休暇
■年末年始休暇
■産休・育休(取得・復帰実績あり)

<国が認める働きやすさ!>
経済産業省が定める「健康経営優良法人2024」の認定を受けている当社。社員の働きやすい環境づくりには一層注力しており、「育児休業や時短勤務期間の延長」「男性育休取得推進」など、働き方改革を進めています。
福利厚生・待遇 ◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 寮・社宅あり
◇ U・Iターン支援あり
◇ 育児支援あり
└子ども手当(子1人につき月1万円)

<正社員登用でさらなる安定を!>
正社員登用制度あり。登用後は給与もさらにアップし、賞与(昨年度実績5ヶ月分)なども支給されます!

<U・Iターン歓迎!>
社員寮、社宅を完備。U・Iターン者も大歓迎です!

会社概要古河電池株式会社