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千葉県（最寄駅：都賀駅）
千葉市若葉区都賀3-14-5
| 仕事内容 |
業界大手の『ローソン』と地域密着型の『スリーエフ』が融合して生まれた『ローソン・スリーエフ』。当社では、そのオーナーデビューをサポートします！ ★最短半年、最長2年間は、給与をもらいながら独立に向けた勉強が可能！ ★今すぐに開店資金がなくても独立OK！ ―――入社後の流れ――― 【研修プログラムの受講】 ▼初期研修期間 トレーナーがマンツーマンで指導します。 ▽ ▼直営店舗にて実務の習得 店長の指導のもと、業務を覚えましょう。 ▽ ▼独立へ！ 研修後最短6ヶ月で独立できますが、焦らなくても大丈夫。教育期間は最長2年。時には教育の一環として直営店の店長をお任せすることも！ 【オーナー業務（独立後）】 人事・金銭面、商品や店舗の維持・管理に関わるマネジメント業務、接客や清掃、発注、検品などオペレーション業務をお任せ。最初は常にSV（スーパーバイザー）とタブレットや電話で連絡を取り合いながら運営をスタート。SVは週1～2回ほど店舗に訪れます！ ―――独立後のサポート――― ◎店舗設備の貸与（店舗・看板・冷凍冷蔵設備など、販売に必要な設備・備品を全て貸与） ◎SVによる店舗運営のサポート・アドバイス ◎商品開発とマーチャンダイジング（商品の選定、売り方を提案） ◎簿記・会計処理サービス ◎棚卸の定期的実施（年4回、粗利益額の確定。費用は本部負担） ◎年間1860万円のフランチャイジー収入を保証（総粗利益高からロイヤリティーを引いた金額） ◎見切・処分額を本部が一部負担 ◎店舗電気代を本部が半額負担 ＜孤独を感じない環境あり！＞ ★経営の悩みはもちろん、私生活の悩みもSVに相談できるほど近い関係性です。一緒に店舗を運営する味方となります！ ★オーナーや店長が集まる「エリア会」あり。他店舗の成功事例の共有や悩み相談の場になっています！ |
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| 応募資格 |
★独立に対する想いをしっかりお持ちであれば、まったくの未経験でもOKです！ ＼ 当社のここが注目ポイント！／ ★接客や販売の経験がある方は仕事に活かせます！ ★「本部と加盟店」という遠い関係でなく、一緒にお店を広げる「仲間」としてあなたの独立を支えます！ ★1名（家族などの協力者なし）でもオーナーデビューできる、様々なサポート体制があります！ ＜多くの方が、職種転換してオーナーになっています！＞ これまで異業種で活躍していた方が、「残りの人生を考えて独立したいと思った」「家族との時間を大事にしたい」といった理由でコンビニオーナーになっています。「時勢の影響を受けにくい」という点も評価されているようです。 |
| 募集背景 |
◎独立したいという想いを支援します！ 神奈川を中心に一都三県で展開しているコンビニエンスストア『ローソン・スリーエフ』。毎年着実に出店を続けていますが、今後更に店舗を拡大していく予定です。 今後、より多くの方にオーナーとして独立していただくために、今回は10名以上の採用を決定。まったくの未経験からでもオーナーとして独立を目指していける研修制度をご用意してお待ちしています。「お店のオーナーに挑戦したいけど、大変そうで迷う」「いずれは独立したいけど、今は知識やノウハウがない」「経験はないが、チャレンジしてみたい」などと考えている方でも大丈夫です。ぜひ、当社でオーナーを目指してください！ |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務地・交通 |
東京都豊島区池袋（最寄駅：池袋駅）
＜独立までの研修先（契約社員の期間中）＞神奈川・東京・千葉・埼玉の「ローソン・スリーエフ」の直営店 ※希望考慮。 ※最寄りの研修店舗での勤務となります。 ★独立後の店舗について できる限り希望を考慮してご紹介します。ですが、あくまでも「収益が見込めるかどうか」を基準にして出店を行なうため、必ずしも現住所の近くに店舗ができるとは限りません。もし転居が可能であれば、ご紹介できる幅が広がります！ ◇ 駅から徒歩5分以内 交通
勤務地により異なります。
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| 勤務時間 |
シフト制 1日あたりの実働時間：８時間 シフト例 ・9時00分～18時00分 ・12時00分～21時00分 |
| 給与 |
月給 30万円～30万円 ※想定年収 360万円～360万円 固定給制 月給30万円 ※上記金額には40時間分・7万円の固定残業代（店舗手当）が含まれています。固定時間超過分は追加支給します。 ※通勤手当は全額支給します。 ※独立後は売上や経費に応じた収入を得られます。 |
| 休日休暇 |
週休2日制 ■シフト制（月8～11日） ■慶弔休暇 ★独立後の休日について 「24時間年中無休では休みは取れないのでは？」と思われるかもしれませんが、クルーの育成により休日の取得が可能になります。しっかりと教育することが重要になりますが、本部がクルーの教育面でもサポートしますのでご安心ください。 |
| 福利厚生・待遇 |
■各種社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金） ■交通費全額支給 ■独立時には資金面での支援あり ★独立後の支援も充実しています！ ★独立は、ゴールではなくスタートです。一緒により良いお店を作っていきましょう！ ＜エリア会を開催しています＞ 他店舗のオーナーや店長と、月に1回集まって情報交換をしたり、共有し合ったりする場を設けています。たとえば、「からあげクンのセール、○○店の売り上げは何であんなに良かったの？」といったコツやノウハウを共有し合うことも多数。仕入れや陳列方法など、皆の工夫を教え合いながら売り上げを伸ばしています！ ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給あり |