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東京都品川区(最寄駅:東京メトロ南北線・東急目黒線 武蔵小山駅)
品川区小山3丁目26-1ヒルズムサコビル3階
仕事内容 |
15分の時短フィットネスで ボディメイクを叶える! 新時代のパーソナルトレーナーとして お客様をサポートするお仕事です♪ 【主な仕事内容】 ・受付 ・カウンセリング ・トレーニングサポート ・レッスン提供 ・店舗清掃 ▼どんなトレーニング法なの? 電気刺激によって直接筋肉を動かすEMSボディスーツを着用することで、短時間でも高い効果を得られる画期的な運動法です。 その特徴から、時間が限られるビジネスパーソンから特に人気を集めています。 ▼仕事内容は? フロントでのお客様対応から、トレーニングサポート、売上管理などの店舗運営をお任せします。 お客様がタブレットで見るレッスンは1回15分。 フォームチェックやEMS負荷の調節でサポートする、コミュニケーションがメインのお仕事です。 |
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応募資格 |
【応募条件】 ◆30歳以下の方(若年層の長期キャリア形成をはかるため) <未経験・第二新卒歓迎!学歴不問> ◎人柄や意欲など、ポテンシャルを重視します! ◎業界・職種の経験はもちろん、社会人経験も問いません! 【こんな方を大歓迎】 ★人と接することが好き ★体を動かすことが好き ★チームワークが好き 【採用プロセス】 ▼ご応募 ↓ ▼一次選考(オンライン会社説明&面接) ↓ ▼レッスン/最終面接(東京都青山) ↓ ◎ご内定 ※一次選考の会社説明で、『Evolv』『Z BODY』『PLAYGROUND』の3ブランドについて紹介します。 ・一度のご参加で、3ブランド全ての選考を進められます! ・『Evolv』のみ選考を進めてもOKですし、選考を進めるブランドを増やしてもOKです! ・どのブランドの選考を進めるかは、会社説明を聞いてご自身でお選びいただけます♪ |
募集背景 |
ホットヨガスタジオ『LAVA』をはじめ、暗闇インドアサイクリング『FEELCYCLE』など、美容と健康をテーマに、20以上の事業を展開してきた当社。日本のフィットネス業界に絶え間なく新しい風を吹かせてきました。 そんな当社が立ち上げた、EMSフィットネスとセミパーソナルを組み合わせたボディメイクスタジオ『Evolv』(エボルブ) 大変人気があり、2023年は3店舗の新店をオープンしました。 2024年も続々と出店計画あり! ブランドを築くコアメンバーになりたい方、ぜひお会いしましょう! |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地・交通 |
Evolv荻窪店
東京都杉並区上荻1-17-10 シンフォニー・アンダンテ荻窪 1階103号室(最寄駅:荻窪駅) 交通
JR中央線・総武線、東京メトロ丸ノ内線「荻窪駅」北口より徒歩2分
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勤務時間 |
シフト制 以下勤務時間内でのシフト制です。 (実働8h/休憩1h) 【勤務時間】 平日/8:30-21:30 土日祝/8:30-19:30 ※勤務時間は配属店舗によって若干異なります <シフト例> 8:30~17:30※休憩1h ※残業ほぼナシ!多くて月5h以下。定時退社が基本です! |
給与 |
月給 23万円~50万円 ※想定年収 276万円~ 月給23万円~50万円 +交通費全額支給 +インセンティブ(毎月/80%以上のスタッフが取得中) +その他手当 ※月給は能力などを考慮のうえ、当社規定により決定します。 ※月給には、一律支給の地域手当と固定残業代(20時間分/2万9800円~)を含みます。残業はほとんどありませんが、万が一超過した場合は、別途時間外手当を支給します。 ※試用期間(3ヶ月)中の給与:月給22万円以上 年収例
年収304万円 / 1年目 / トレーナー職
年収372万円 / 3年目 / 店長 |
休日休暇 |
□週休2日制 毎月土日の数分(月8~10日)がお休みになるよう、シフトが組まれます。 └月に3回まで、希望日にお休みを取れます。 それ以外に、以下の休暇も取得可能です! □有給休暇 □リフレッシュ休暇(年5日) □年末年始休暇 □慶弔休暇 □介護休暇 □結婚休暇 □育児休暇/産前産後休暇 ※取得率99%♪ |
福利厚生・待遇 |
■昇給 年1回 ■インセンティブ 毎月支給(毎月80%以上の方が対象になっています。) ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■役職手当 ■時間外手当(超過分支給) ■保育手当(月2万円/一子/当社規定による) ■子ども手当(月1万円/一子/当社規定による) ■地域手当(月1万円) ■制服貸与 ■健康診断 ■ベンチャーバンク社員割引制度 ■保養所(ハワイ・軽井沢) ■産休・育休制度 ■社内常駐マッサージサービス有 ■結婚お祝い金 ■出産お祝い金 ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給あり ※感染症対策として以下の取り組みを行っています ◇ 消毒液設置 ◇ 定期的な洗浄・消毒 ◇ 定期的な換気 ◇ レジ等に飛沫防止の仕切り設置 ◇ オンライン選考OK |