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「高木工業株式会社/労務総合管理」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、人事、労務、採用の転職・求人情報が満載です!

労務総合管理
高木工業株式会社
この求人は、募集企業が自社の採用ホームページで掲載している求人情報を転載したものです。
エン転職のWeb履歴書を使って、簡単に応募できるようになっていますので、ぜひチェックしてください。
なお、この求人には応募定員が設定されています。
定員に達し次第、掲載終了してしまいますので、興味がある場合は早めにご応募ください。
高木工業株式会社
掲載期間 24/06/07

労務総合管理

正社員 転勤なし
年間休日120日以上!完全土日祝休み!労務管理リーダー候補
仕事内容 本社労務グループ員として、全国拠点の労務業務を総合的に管理するお仕事のリーダー候補を募集します。適切な労務管理をリードしていくポジションです。
<業務内容>
・社会保険手続き全般
・36協定管理
・労災保険管理
・衛生委員会管理
・産業医管理
・健診、予防接種管理
・メンタルヘルスの施策実施
応募資格 労務部署の勤務経験
社労士資格を目指している方歓迎
募集背景 1名
現担当者定年後のリーダー候補募集です
雇用形態 正社員
勤務地・交通
本社 総合企画部 労務グループ
東京都品川区西五反田7ー19ー1 五反田高木ビル(最寄駅:五反田駅、不動前駅、大崎広小路駅)
◇ 転勤なし
交通
各線五反田駅、東急目黒線不動前駅、東急池上線大崎広小路駅から
徒歩約10分
勤務時間 9:00 ~ 18:00
実働8時間/日(休憩12:00~13:00)
給与 月給 27万9,000円~
※想定年収 370万円~
※居住地により地域手当支給あり
(最高18,000円/月)
※試用期間は3ヶ月(同条件)
休日休暇 完全週休2日制
◇ 年末年始休暇
◇ 夏季休暇(有給休暇使用)
◇ 慶弔休暇
福利厚生・待遇 ◇ 給与改定年1回(1月)
◇ 賞与年2回(7月・12月)
◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置

会社概要高木工業株式会社