| 仕事内容 |
自社のバスなど、各種大型車両の車検・点検や整備をお任せします！ 【主な仕事内容】 ・定期点検、法定点検 バスの部品は大きいため、4人1チームで作業。1チームあたり、1日1台のペースで進めます。シャシ班、電気班、ボディ班のいずれかに配属。班はローテーションするので、どの分野でも活躍可能です。 ・電装品の修理、修繕 バスのライトや車内アナウンスのオーディオ機器といった、電子機器の修理を実施。ブレーキの力を伝えるバルブなど、主に安全に関わる部分は、劣化の有無に関わらず車検のタイミングで交換します。 ・板金補修、塗装 傷やヘコミができてしまった外装パーツを、元の形に戻したり塗装したりして修理。営業所では対応できない、故障品の大掛かりな修理などは整備工場で請け負います。 ※営業所に配属後は、45日ごとの自主点検や3ヶ月ごとの法定点検を行ないます。 【仕事のポイント】 ◎計画に沿って、点検をコツコツ進めることができます。 車検や点検以外にも、板金補修や交換の時期が決まっている電装品の修理なども計画的なものがあり、比較的作業が進めやすいです。 ◎自社車両なので、傷をつけてしまっても怒られません！ 最初は失敗して当然なので、先輩たちも優しく指導します。また、自社車両のみ扱うので、点検のポイントは毎回ほぼ同じ。回数を重ねるうちに、自然と仕事ができるようになります。 ◎新車が入ったときには、触れたことのない機能に出会えることも！ 最近だと、車椅子専用のエレベーター付きバスを導入。新機能のついたバスを担当するときは、業務に慣れたベテランの整備士でもワクワクします。 |
|---|---|
| 応募資格 |
＜以下に当てはまる方は、ぜひご応募ください！＞ ・車が好きな方 ・人々の生活を守るような、やりがいのある仕事をしたい方 |
| 募集背景 |
◎5名のメンバーを募集します！ 1943年の創業から80年にわたり、札幌を中心とした道央エリアで交通バスを運営してきた当社。北海道では最大級の規模のバス会社で、地域の方にとって、なくてはならない存在となっています。最近では、コロナ禍の規制が緩和され、海外からの観光客の利用も増えている状況です。 これからも、皆さまを安全に目的地まで送り届けられるよう、組織体制の強化が必要になりました。そこで今回、新たに5名の整備士のメンバーを募集します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 |
小樽整備工場（または近隣営業所）
■小樽整備工場／小樽市真栄1丁目7番7号北海道小樽市真栄1丁目7番7号 2級自動車整備士資格保持者は地域を限定して働くことも可能です。 お問合せください！！ 小樽地域(小樽市・余市町) 交通
■小樽整備工場
・マイカー通勤可能（無料駐車場あり） ・バス利用 中央バス小樽ターミナル（小樽駅前）から、北海道中央バス「龍徳寺前」又は「奥沢口」下車 徒歩3～5分 ■各営業所 ・マイカー通勤可能（無料駐車場あり） ・バス利用 |
| 勤務時間 |
8:45 ～ 17:45 実働時間：8時間/日 ■小樽整備工場／8：45～17：45、またはシフト制 ■各営業所／シフト制 ※シフトによって、勤務時間が変わります。 ◎残業は月平均20時間です！ |
| 給与 |
月給 22万7,000円～ ※想定年収 320万円～ 月給22.7万円以上＋賞与年2回（昨年度実績3.5ヶ月分） ※月給には、一律支給の住宅手当（3200円）等が含まれます。 ※上記は最低保証額。経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。 ※固定残業代はありません。 年収例
年収510万円 / 15年目 / 45歳・扶養家族有
年収430万円 / 5年目 / 34歳・扶養家族有 年収410万円 / 2年目 / 31歳・扶養家族有 |
| 休日休暇 |
年間休日109日（週休2日制） 【小樽整備工場】 ■シフト制（月8日～10日） 【各営業所】 ■シフト制（月8日～10日） 【共通】 ■年次有給休暇 ■産前・産後休業（取得・復職実績あり） ■育児休業（取得・復職実績あり） ■介護休業 ■慶弔休暇 ■特別休暇 |
| 福利厚生・待遇 |
【昇給・賞与・保険】 ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月／昨年度実績2ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 【各種手当】 ■時間外手当（全額） ■住宅手当（3200円以上） ■家族手当（1人目1万7450円／月、2人目3300円／月、3人目2000円／月、4・5人目1000円／月） ■資格手当（2級自動車整備士資格：月5000円、3級自動車整備士資格：月3000円） ■深夜手当 ■燃料手当年1回（10月／令和4年度実績4万8000円～19万2000円） 【その他の制度】 ■資格支援制度（業務に必要な資格取得に伴う講習、試験費等、会社全額負担） ■引っ越し補助制度（入社、異動時の引っ越し費用会社負担） ■斡旋住宅制度（単身者は自己負担、1.8万円程度で賃貸住宅をご用意） ■退職金 ■財形貯蓄 ■慶弔金 ■マイカー通勤可 ■駐車場完備 ■作業着貸与 ■整備工具貸与 ■社員割引（当社路線バスに無料で乗車可） |
