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久世郡/スーパーバイザー、店舗開発(ファッション、流通・小売)/2年連続売上UPの転職・求人情報

職種
勤務地
業種
特長&TOPICS
雇用形態
年収
万円以上
対象学歴
を含む
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2件を表示
絞り込み:
掲載期間24/05/23 ~ 24/07/17
現場の声を、続々と叶えてくれるんです。(新米社員)
人の金で人の店で、とことん失敗せよ。──この社是が浸透する環境だから、楽しく働けています。たとえば以前、カプセルホテル業態の担当になったとき。コロナ禍で、ホテル業態の業績不振に悩む毎日でした。すると、……
飲食・ホテルのマネージャー◆前職給与以上を確約/月10日休みも可/毎年5連休/100万円分の福利厚生1
飲食・ホテルのマネージャー◆前職給与以上を確約/月10日休みも可/毎年5連休/100万円分の福利厚生2
飲食・ホテルのマネージャー◆前職給与以上を確約/月10日休みも可/毎年5連休/100万円分の福利厚生3
  • 仕事内容 『カラオケパセラ』『ホテルバリアンリゾート』など複合飲食・宿泊施設の企画・運営を行なう当社で店舗マネジメントをお任せ。幅広い事業に挑戦できる会社です。
  • 応募資格 <学歴不問>■何らかのマネジメント経験(雇用形態・年数・業界などは不問)◎自営業をしていた方、歓迎!
  • 給与 月給30~45万円+決算手当等【初年度想定年収】400万円~◎前職給与以上を確約
  • 勤務地 東京、神奈川、千葉、静岡、愛知、大阪、京都、山形にある各店舗・ホテル ◎転勤なし◎希望を考慮
エン転職
取材大谷
「男性の育休取得率100%」「現場への予算・裁量の惜しみない投入」「コア業務以外の業務を本部に集約」などを徹底する同社。サービス業で腰を据えたい方、必見です!
掲載期間24/06/10 ~ 24/07/21
大手ならではの安定性×成長できる環境。 ずっとここで働きたいと思える理由です。
ワークライフバランスを大切にしたい。将来のために専門性を高めたい。そんな方、ぜひ当社へ!◎仕事とプライベートを両立しやすい!「年間休日+有給5日」の取得を徹底!実質休日は123日以上!希望公休も月3日……
店舗運営スタッフ◆未経験歓迎/残業月平均10.7h/年休118日・月平均9.8日休み/賞与年2回1
店舗運営スタッフ◆未経験歓迎/残業月平均10.7h/年休118日・月平均9.8日休み/賞与年2回2
店舗運営スタッフ◆未経験歓迎/残業月平均10.7h/年休118日・月平均9.8日休み/賞与年2回3
  • 仕事内容 ドラッグストア『サンドラッグ』にて、地域のお客様に愛されるお店づくりをお任せ。商品管理、スタッフ管理、改善提案、販売促進企画などを行なっていただきます。
  • 応募資格 <未経験・第二新卒者歓迎/学歴不問/45歳未満の方>◎「安定した環境」でキャリアを築いていきたい方、歓迎!
  • 給与 月給22万650円~31万6050円+賞与年2回 【例】年収649万円/SV職
  • 勤務地 全国(首都圏・東海・近畿・東北・北関東・甲信・中国・九州)の店舗◎「転居を伴う店舗異動なし」も選択可
地元の人に対して、健康や美容のサポートで役立っています
エン転職
取材青木
企業としての安定性は抜群、さらに福利厚生がしっかりと整った環境です。「将来を見据えて、安定した環境でキャリアを築いていきたい」と考えている方にピッタリ!
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久世郡/スーパーバイザー、店舗開発(ファッション、流通・小売)/2年連続売上UPの転職・求人情報
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