- 【事業内容】
- 新潟県三条市における各種行政サービスの提供
勤務地
特長
公務員と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 市職員（企画・広報・人事・福祉・土木など）◆三条市初のキャリア採用／未経験歓迎／年間休日129日 三条市政に関わる業務（事業企画・デジタルマーケティング・Webデザイン・施工管理など）をお任せします。いい意味で市役所らしくないスピード感のある環境で、自分の意見をどんどん発信・実現していくことが可能。なお、各配属先によって業務は異なります。＜市職員1人1人の意見が三条市を動かします＞ 三条市を率いるのは、38歳の若き市長。「変化を楽しむ」ことを大切にしており、市職員の意見を積極的に聞いています。定期的に意見交換する場を設け、市長自らが軽い感じで意見を求めることも。あなたのアイデアでぜひ三条市を動かしてください。 ＜具体的な仕事内容＞※配属先は、適性・経験・希望などを考慮のうえ決定します。 ■企画・マネジメント（政策推進課・財務課・行政課・営業戦略室など） 事業企画、組織改革、業務改善、法務・コンプライアンスなどを担います。 ■ICT・DX（情報管理課・行政課など） 業務のDX化、システム開発・運用管理などを担います。 ■広報・プロモーション（政策推進課・営業戦略室など） 広報・広告宣伝、メディア対応、Webデザインなどを担います。 ■人事（人事課など） 職員採用、育成・評価、研修などを担います。 ■福祉・健康（福祉課・高齢介護課・子育て支援課など） 事業企画・運営や高齢者・障がい者・児童等に対する相談支援・直接支援などを担います。 ■産業振興（商工課・農林課など） 商工業、農林業の分野における産業支援などを担います。 ■土木（建設課・上下水道課・農林課など） 工事の測量、設計、施工管理などを担います。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜いずれかを満たす方＞ ■昭和55年4月2日以降に生まれた方（令和7年4月1日で45歳未満の方） ■次に掲げる方であって、昭和40年4月2日以降に生まれた方（令和7年4月1日で60歳未満の方） ・申込日現在で国又は地方公共団体で正職員として勤務しており、同日現在で5年以上（連続して3月を超えて職務に従事していない期間を除く。ただし、産休を取得した期間については、3月を超えていても期間に含む）の勤務経験がある方。 ・三条市の正職員として5年以上（連続して3月を超えて職務に従事していない期間を除く。ただし産休を取得した期間については、3月を超えていても期間に含む）勤務しており、申込日までに退職後10年を経過していない方。 ※育児休業の取得期間は勤務経験から除く ※その他【入社までの流れ】欄を参照 ★公務員に関する経験・スキルは一切不問！ ★「アイデアを活かしたい方」「社会貢献性の高い仕事をしたい方」など歓迎！ |
| 募集背景 | ＜新たな人材を公募し、三条市のさらなる活性化を進めています＞ 三条市は、豊かな自然に恵まれた、歴史と文化の息づく創意に満ちたものづくりのまち。最近では、ものづくりと自然を活かし、アウトドアの聖地として売り出しています。 そんな三条市が目指すのは、誰もが安心で暮らしやすく、寛容なまち。三条市の魅力を県外に広げていき、移住者を増やすことで、さらなる地域活性化につなげていく方針です。そこで、今回初めてのキャリア採用を実施。民間を含めた幅広い人材を公募し、新たな風をもたらしてほしいと考えています。 |
| 雇用形態 |
正社員
※三条市では「正規職員」と呼称します。※6ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
＜配属される所属によって異なります＞
■三条庁舎／新潟県三条市旭町2-3-1 ■栄庁舎／新潟県三条市新堀1311 ■下田庁舎／新潟県三条市荻堀830-1 ※多くは【三条庁舎】での勤務となります。 ※その他、三条市内の出先機関で勤務いただく場合もあります。 ◎勤務先は、経験などを考慮の上決定します。 ◎引越しを伴う異動・転勤は原則ありません。 ◎配属先によっては、リモートワークも可能です。 交通
【三条庁舎】
JR在来線「北三条駅」より車で3分 JR在来線「東三条駅」より車で5分 JR在来線「三条駅」より車で5分 【栄庁舎】 JR在来線「東光寺駅」より車で10分 JR在来線「帯織駅」より車で10分 【下田庁舎】 JR在来線「東三条駅」より車で18分 ◎マイカー通勤も可能です！ |
| 勤務時間 | 8：30～17：15（実働7時間45分） ◎残業は月10～30時間程度です。 |
| 給与 |
月給196,200円以上＋賞与年2回（今年度実績：年4.5ヶ月分）＋各種手当 ◎経験・スキル・能力などを考慮の上、決定します。初任給の例は下記を参照ください。 ・25歳 約210,000円 ・30歳 約240,000円 ・35歳 約260,000円 ◎残業代は別途全額支給します。 ◎住居手当は家賃に応じて最大27,000円支給します。 ◎通勤手当は通勤距離に応じて支給します。（最大月44,100円。通勤距離2km以上などの要件あり） |
| 休日休暇 | ＜年間休日129日＞ ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆夏季休暇（年5日） ◆年末年始休暇（12/29～1/3の6日） ◆年次有給休暇（勤務開始月に応じた日数（2～20日）を勤務開始日に付与） ◆産休・育休（取得・復職実績あり。男性職員の育休等取得希望者の取得率100％） ◆出生サポート休暇 ◆子の看護休暇（年5～10日） ◆介護休暇 ◆慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ◆昇給あり（1月） ◆賞与年2回（6月・12月）★今年度実績：年4.5ヶ月分 ◆交通費支給（月44,100円まで） ◆社会保険完備（市町村職員共済・厚生年金・公務員災害補償） ◆時間外勤務手当 ◆出張旅費・日当 ◆役職手当 ◆家族手当（配偶者：月6,500円／子1人：月10,000円～15,000円） ◆住宅手当（月27,000円まで） ◆退職金制度 ◆オフィス内禁煙 ◆マイカー通勤OK ★市の移住サポートも豊富です★ 「結婚」「出産」「引っ越し」といった市への移住サポートも取り揃えています。詳細は、下記URLをご覧ください。 【三条市HP】https://www.city.sanjo.niigata.jp/index.html |
| 一緒に働く仲間 | 20代～30代が多い組織です。男女比は5：5で、新卒：中途の比率も5：5ほど。金融、運輸、医療・福祉、建設など、異業種出身者も多数活躍しています。もちろん、国・県などの公務員からの転職者も多く働いています。 トップダウンの風土ではなく、職員がどんどん意見を発信できる環境。滝沢市長のもと、働き方改革もどんどん進められています。具体的には、ハンコ文化をなくすといったペーパーレス化を進めたり、ネクタイなしで働けたり、電子契約などのIT化を推進したり。職員同士のコミュニケーションも活発で、明るい雰囲気なので、新しく入職された方もきっとすぐに馴染めると思います。 |
| 入職後の流れ | 入職後はOJT形式で業務を覚えていただきます。あなたの教育担当となるのは、入職2年目以降の若手と、ベテランの2人の職員。基本的な業務の流れの他、システムの使い方や取り組んでいる事業などについてもサポートしていきます。 また、2週間に1度の係長との面談や、メンター制度も設けているので、困っていることを気軽に相談しやすい環境。手を挙げれば受験できる「昇任試験制度」も設けているため、早い段階でキャリアアップを目指すこともできます。 |
| 会社名 | 三条市役所 |
|---|---|
| 設立 | 2005年 |
| 代表者 | 三条市長 滝沢 亮 |
| 資本金 | 地方公共団体のため、資本金はありません。 |
| 従業員数 | 738名（2023年4月時点） |
| 事業内容 | 新潟県三条市における各種行政サービスの提供 |
| 事業所 | 【三条庁舎】新潟県三条市旭町2-3-1 |
| 三条市の採用ホームページ | 今回の中途採用に伴って、新しく採用ホームページを開設いたしました。ぜひこちらもご覧ください！ 採用HP：https://saiyou-sanjo.jp/ |
| 企業ホームページ | https://www.city.sanjo.niigata.jp/index.html |
| 採用ホームページ | 三条市役所 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/sanjo_city |
三条市役所の市職員（企画・広報・人事・福祉・土木など）◆三条市初のキャリア採用／未経験歓迎／年間休日129日（1270914）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。